Spécialiste, gestion de programme stratégique - Structure

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant notre personnel au cœur de tout et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est œuvrer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En gardant le bien-être de nos employés au premier plan, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

• Gérer un portefeuille de produits « Structure » de grands projets stratégiques liés à de multiples programmes Bombardier ;
• Contribuer à l'expansion et à l'optimisation de la rentabilité de l'organisation grâce à la coordination d'équipes multidisciplinaires ;
• Assurer le respect des objectifs budgétaires du programme ;
• Travailler en étroite collaboration avec des collègues de diverses équipes fonctionnelles pour initier, étudier, évaluer, prioriser et mettre en œuvre des solutions aux problèmes du programme ;
• Créer et suivre les calendriers de projets pour répondre aux exigences du programme ;
• Évaluer les impacts commerciaux des modifications techniques et les prioriser ;
• Préparer des analyses de rentabilité et les présenter à l'équipe de direction ;
• Contrôler les coûts du programme (main-d'œuvre, matériel et autres coûts directs), négocier avec les fournisseurs en matière de calendrier, de portée technique et d'impact commercial ;
• Diriger la gouvernance interne et externe pour offrir de la visibilité sur la performance de votre projet aux parties prenantes ;
• Travailler dans un environnement transversal où vous interagirez avec tous les niveaux de direction ;
• Identifier les problèmes potentiels. Gérer les risques et les opportunités en les atténuant avec les équipes fonctionnelles ;
• Coordonner et assurer la qualité de la gouvernance ministérielle et le respect des échéanciers.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous terminez un diplôme universitaire dans un domaine connexe (ingénierie, administration des affaires ou l'équivalent) ;
• Vous possédez d'excellentes aptitudes en leadership en gestion de projet et avez un intérêt pour la négociation commerciale ;
• Vous maîtrisez les langues : bilingue anglais et français ;
• Vous possédez un bon sens de l'organisation, de la gestion du temps et faites preuve d'autonomie ;
• Vous avez une bonne connaissance des concepts et processus de fabrication et la capacité de les relier à la performance financière ;
• Vous possédez d'excellentes compétences informatiques, en particulier dans la suite MS Office, TEAMS, ainsi qu'une connaissance de la gestion de bases de données, de la planification et des tableurs.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.