Spécialiste de projet en industrialisation

Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les forces armées les plus exigeantes. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel à sa manière, car le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Soucieux du bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (dentaire, médical, assurance vie, invalidité, et plus)
• Salaire de base compétitif
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles sont vos contributions à l'équipe ?

• Diriger des initiatives stratégiques relatives à la sélection des installations, à la construction et à l'ingénierie des aspects de la conception d'usine.
• Gérer et soutenir des projets stratégiques, préparer des analyses de rentabilité et suivre les finances/budgets/statuts des projets.
• Utiliser des données telles que la compétitivité des coûts, la charge des machines, l'efficacité, la capacité, les capacités de processus et la base des coûts pour décider de l'approvisionnement des composants en fonction des données techniques.
• Optimisation de l'infrastructure des installations et des baies.
• Coordonner le calendrier de fabrication du projet pour le premier article en fonction de diverses données.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de premier cycle avec une forte concentration dans une discipline analytique.
• Vous avez au moins trois ans d'expérience, de préférence dans un rôle stratégique au sein d'une entreprise manufacturière ou d'un cabinet de conseil; une expérience dans l'industrie aérospatiale est considérée comme un atout.
• Vous démontrez la capacité à traduire des problèmes commerciaux complexes en modèles pratiques et en solutions exploitables.
• Vous possédez une mentalité stratégique soutenue par de solides compétences analytiques et de synthèse.
• Vous êtes un professionnel très motivé qui considère ce poste comme une opportunité de développer de nouvelles compétences et de contribuer à des initiatives à fort impact.
• Vous prospérez dans des environnements très exigeants et en constante évolution, gérant efficacement plusieurs priorités.
• Vous faites preuve de créativité et d'innovation pour résoudre les problèmes.
• Vous avez d'excellentes compétences en communication et en présentation.
• Vous maîtrisez la suite Microsoft Office, en particulier PowerPoint.
• Vous faites preuve d'une grande discrétion lors de la manipulation d'informations confidentielles.
• Vous travaillez de manière autonome et efficace avec une supervision minimale.
• Vous avez de l'expérience avec CAD/CATIA, ce qui est considéré comme un atout.
• Vous interprétez et comprenez les dessins et spécifications techniques.

Le salaire de base pour ce poste devrait varier de 64 330 CAD à 101 090 CAD par an. Le salaire de base applicable sera déterminé en fonction de divers critères, à la seule discrétion de Bombardier, tels que les compétences, l'expérience et les qualifications du candidat.

Dans certains cas, le salaire de base offert peut différer de la fourchette de salaire de base prévue ci-dessus.​

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous recherchons de grands talents et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, sexe, identité, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler. Conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO), Bombardier accommodera les besoins des candidats handicapés à toutes les étapes du processus de sélection. Si vous avez besoin d'un accommodement pendant le processus de recrutement, veuillez en informer votre représentant de l'acquisition de talents. Les informations relatives au besoin d'accommodement et aux mesures d'accommodement seront traitées confidentiellement.

Lieu principal Global 5500/6500

Organisation Aérospatiale Canada

Quart de travail Jour

Statut de l'employé Régulier

Demande 14457 Spécialiste de projet en industrialisation