Chef, Qualité

Le cas échéant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les forces armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel, qui comprend les éléments suivants :

• Programmes d'assurance (Dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

• Démontrer une solide connaissance des enquêtes techniques menées auprès des fournisseurs, tant à l'interne qu'à l'externe du site de fabrication
• Diriger les efforts de résolution de problèmes avec les équipes de soutien du service après-vente
• Mettre en œuvre des améliorations techniques des produits sur les lignes de fabrication sur la base des commentaires du service après-vente
• Assurer la visibilité de la haute direction concernant la performance qualité des fournisseurs
• Être responsable de la coordination du soutien à la qualité pour les équipes de production
• Assumer l'entière responsabilité de la gestion d'équipe
• Planifier les opérations quotidiennes de votre secteur et en assurer le suivi
• Rapporter et analyser divers indicateurs liés à la productivité, à la qualité, à la santé et à la sécurité, à l'absentéisme, etc.
• Résoudre les problèmes de manière efficace et dans les délais prescrits
• Maintenir la communication avec les autres départements concernant les problèmes liés à votre secteur
• Assurer l'amélioration continue en utilisant les concepts d'excellence opérationnelle et les processus de résolution de problèmes
• Assurer la formation des employés et évaluer leur rendement et leur progression
• Coacher votre équipe pour développer les talents au sein de l'organisation
• Promouvoir un milieu de travail fondé sur le travail d'équipe et la communication ouverte
• Démontrer du leadership tout en respectant la vision et les valeurs de Bombardier

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous détenez un baccalauréat en génie ou en génie industriel, ou un diplôme d'études collégiales combiné avec plusieurs années d'expérience en gestion de la qualité
• Vous possédez un minimum de 2 ans d'expérience dans un rôle de gestion
• Vous possédez d'excellentes compétences en gestion de la qualité
• Vous faites preuve de bon jugement et de flexibilité, êtes orienté vers les résultats, capable de travailler avec un minimum de supervision et à l'aise avec des délais serrés
• Vous faites preuve d'une grande initiative et êtes prêt à travailler avec une équipe performante
• Vous possédez de solides compétences organisationnelles et de solides connaissances techniques
• Vous possédez d'excellentes aptitudes en communication et en leadership
• Vous êtes capable de travailler sous pression et avec un minimum de supervision
• Vous possédez de bonnes aptitudes à la communication en anglais et en français (le bilinguisme est un atout)

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, etnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.