Responsable de l'entretien des navires

Dans des marchés en évolution rapide, les clients du monde entier font confiance à Thales. Thales est une entreprise où des personnes brillantes du monde entier se réunissent pour partager des idées et s'inspirer mutuellement. Dans les domaines de l'aérospatiale, du transport, de la défense, de la sécurité et de l'espace, nos architectes conçoivent des solutions innovantes qui rendent possible notre avenir.

Halifax (John Savage), N.-É., (CAN.) - Hybride

Résumé du poste

Thales cherche à embaucher un Responsable de l'entretien des navires pour superviser la planification, l'exécution et la clôture des activités de période de travail sur les navires assignés. Responsable du calendrier intégré et du site de travail pendant les périodes de travail structurées, le responsable de l'entretien des navires gère et coordonne les équipes internes et externes (client, sous-traitants (TSN), partenaires stratégiques, etc.) à toutes les phases de la période de travail. Le responsable de l'entretien des navires dirige et surveille toutes les activités jusqu'à leur achèvement tout en préparant et en soumettant des rapports réguliers sur la période de travail concernant l'avancement du calendrier, les coûts et les risques. Le responsable de l'entretien des navires est tenu de s'assurer que tous les travaux exécutés pendant la période de travail respectent tous les plans et procédures de sécurité du site de travail. Le responsable de l'entretien des navires relève du chef d'équipe de l'entretien des navires.

Exigence de conformité réglementaire

Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés en vertu de la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada et/ou du règlement américain sur l'administration des exportations (EAR). Tous les candidats doivent être admissibles ou en mesure d'obtenir l'autorisation pour un tel accès.

Principaux domaines de responsabilité

Le responsable de l'entretien des navires est responsable de :

• Diriger les activités de planification de projet de la période de travail de préparation, d'organisation et de validation pour assurer une transition réussie de la planification du projet à la clôture du projet ;
• Exécuter, surveiller et contrôler chaque projet jusqu'à son achèvement :
  • Agir en tant que principal point de contact pour toutes les parties prenantes en ce qui concerne la fonction d'exécution de la maintenance sur les navires ;
  • Superviser (planifier, organiser, diriger et contrôler) le personnel de Thales et les sous-traitants pour obtenir les résultats convenus dans les limites de leurs autorités et responsabilités déléguées ;
  • Être responsable de la coordination et de la réalisation de toutes les activités requises avant le début de l'exécution de la maintenance. Cela implique des réunions de lancement des sous-traitants, l'autorisation des demandes d'achat et l'émission des bons de commande ;
  • Fournir l'orientation, l'encadrement, le soutien et la délégation appropriés aux membres individuels de l'équipe de projet pour leur permettre d'atteindre les objectifs de travail ;
  • Superviser toutes les activités d'exécution de la maintenance pour les périodes de maintenance désignées afin de s'assurer que les objectifs de disponibilité du matériel pour les plates-formes sont atteints ;
  • Préparer des rapports réguliers requis par le ou les contrats attribués ;
  • Fournir un soutien à la gestion de projet pour l'ensemble du navire au chef d'équipe de l'entretien des navires côtiers selon les besoins pour respecter la norme de disponibilité et pour répondre à la capacité de mission complète dans le cadre du ou des contrats ISS attribués ;
  • Rendre compte des progrès - quotidiennement, hebdomadairement et à la fin des activités de maintenance ;
  • Gérer la conduite de la maintenance et/ou des tâches ad hoc pendant les périodes de travail de maintenance désignées dans les délais prévus convenus ;
  • Contrôler l'enquête et la correction des défauts opérationnels (OPDEF) dans les délais prévus convenus ;
  • Rendre compte de l'état des défauts opérationnels (OPDEF) qui relèvent de ses projets ;
  • Évaluer les implications de la garantie et les réclamations financières ;
  • Examiner les systèmes de maintenance et la documentation de support pour en vérifier l'applicabilité ;
  • Vérifier et certifier les réclamations financières pour les paiements effectués aux sous-traitants ;
  • Gérer et coordonner l'enregistrement des données de maintenance planifiée et corrective dans les systèmes de gestion des données de THALES, de l'initiation à la clôture ;
  • Gérer et coordonner la collecte et l'acceptation de preuves de qualité objective pour la maintenance planifiée et corrective pour la gestion des performances, la gestion des données et la facturation ;
  • Veiller à ce que les problèmes soient résolus au niveau le plus bas et soient escaladés si nécessaire pour tout problème lié à la période de maintenance. En particulier, les lacunes dans la disponibilité opérationnelle et/ou la sécurité doivent être signalées dès qu'elles se produisent ou sont connues ;
  • Gérer et coordonner l'assistance technique et/ou les conseils au personnel du navire et à tout autre personnel de la MRC ;
  • Assister à des réunions départementales régulières avec le gestionnaire pour établir et consolider des mécanismes de rétroaction et d'amélioration continue ;
  • Fournir une contribution et une application positives et relatives hors KPI vers l'amélioration continue ;
  • Mettre à jour les procédures et les modèles au besoin ;
  • S'assurer que les activités de maintenance sont menées conformément aux procédures ISS applicables ; et
  • Préparer et présenter des réunions régulières sur les leçons apprises / le bilan interne aux membres de l'équipe de projet assignés.
• Gestion du personnel
  • Assurer la surveillance et la direction d'une équipe d'employés au sein du département de prestation de services conformément aux politiques et procédures de l'organisation ;
  • Encadrer, guider et perfectionner le personnel, y compris l'aide à l'intégration des nouveaux employés ;
  • Diriger les employés pour répondre aux attentes de l'organisation en matière de productivité, de qualité, d'amélioration continue et d'atteinte des objectifs ; et
  • Favoriser un esprit de travail d'équipe et d'unité entre les membres du département qui permet la cohésion, le soutien et un travail d'équipe efficace permettant à chaque employé et au département de réussir.
• Santé, sécurité et environnement
  • Respecter et veiller à ce que les autres respectent toutes les exigences législatives, politiques, procédures et cadres pertinents en matière de SSE dans le but de prévenir ou de minimiser les expositions accidentelles à soi-même, aux collègues, aux visiteurs et/ou à l'environnement ;
  • Promouvoir les programmes de santé, de sécurité et d'environnement de Thales en faisant preuve de leadership en matière de SSE d'une manière professionnelle et favorable ; et
  • Interagir et travailler avec la direction et les employés pour promouvoir le travail d'équipe, en communiquant efficacement avec tous les niveaux de personnel par le biais de réunions du personnel, de communications écrites et de communications individuelles.
• Entreprendre d'autres tâches assignées de temps à autre.

Compétences et aptitudes :

• Minimum de 4 années d'expérience technique démontrée au cours des 10 dernières années, dans la gestion de projets et d'équipes, de préférence dans des environnements navals et de chantiers navals.

Connaissances techniques/spécialisées :

• Expérience de travail au sein ou de direction de projets de soutien en service un atout.
• Expérience de travail dans un environnement de défense avec du personnel de la force de défense active souhaitable.
• Expérience dans la supervision d'équipes effectuant des activités de maintenance.
• Solide maîtrise de l'informatique, avec une expérience avérée des produits Microsoft, en particulier Word, Excel et PowerPoint, essentielle.
• Expérience de l'interface entre diverses parties prenantes internes/externes au sein d'un projet.
• Solides compétences organisationnelles et capacité à concilier des priorités multiples.
• Expérience dans les environnements d'approvisionnement, de gestion de projet ou d'entrepôt souhaitable.
• Expérience avec le Système de gestion de l'information sur les ressources de défense (SGIRD), ou un système de gestion de documents comparable, un atout.
• Accréditation en tant que gestionnaire de projet professionnel certifié ou équivalent un atout.

Qualifications préférées

Éducation :

• Posséder un diplôme de programme technique d'au moins 3 ans offert par un institut technique reconnu ou être certifié comme technologue par un organisme de délivrance de licences provincial, étatique ou fédéral (national) reconnu dans un domaine pertinent ou certifié au niveau QL-6B de formation technique militaire.

Exigences particulières du poste

• Travailler principalement sur place dans le chantier naval de la marine et à bord des navires de la marine, et être également tenu de travailler du bureau ou de la maison.
• Être tenu d'entreprendre des inspections, y compris l'entrée dans des espaces clos, sur les navires de la marine impliquant des flexions et des torsions. Les tâches peuvent également exiger de travailler en hauteur.
• Doit satisfaire à toutes les exigences du gouvernement fédéral pour accéder aux installations du gouvernement canadien, y compris les chantiers navals de la marine.

Transparence salariale

La rémunération cible totale (RST) prévue, comprenant le salaire annuel et l'admissibilité aux primes, pour ce poste est de 90 000 à 115 000 CAD par an. L'entreprise se réserve le droit de payer finalement plus ou moins que la fourchette affichée et d'offrir des avantages sociaux supplémentaires et d'autres rémunérations, selon des circonstances non liées au statut d'un demandeur protégé par les lois locales, provinciales et fédérales.

IA

Nous utilisons des outils activés par l'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour soutenir des activités telles que la découverte de candidats, la correspondance de CV et la planification d'entretiens. Ces outils peuvent aider à filtrer et à évaluer les candidatures et à recommander des correspondances potentielles en fonction des exigences de la description de poste. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation des candidats, la sélection et la disposition, sont prises par des recruteurs humains. L'intelligence artificielle ne prend pas de décisions d'embauche en notre nom.

Ce que nous offrons

• Thales offre un programme d'avantages sociaux étendu pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, comprenant ce qui suit :
• Assurance maladie complémentaire, dentaire, compte de soins de santé, vie, assurance accidents, invalidité de courte durée, programme de soins contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employés et programme de bien-être payés par l'entreprise.
• Régimes d'épargne-retraite (REER, RPDCE, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une correspondance à un RPDCE, sans période d'acquisition.
• Jours fériés, jours de vacances et congé de maladie payés par l'entreprise.
• Assurance vie volontaire, assurance accidents, maladie grave, invalidité de longue durée.
• Rabais pour les employés sur l'assurance habitation, automobile et l'abonnement au gym.

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Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés en vertu de la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada, du Programme des marchandises contrôlées du Canada, du Programme de sécurité industrielle du Canada, du Règlement sur le trafic international des armes (ITAR) des États-Unis et/ou du Règlement sur l'administration des exportations (EAR) des États-Unis. Tous les candidats doivent être admissibles ou en mesure d'obtenir l'autorisation pour un tel accès, y compris l'admissibilité au Programme des marchandises contrôlées du Canada et être en mesure d'obtenir une habilitation de sécurité Secrète de l'OTAN canadienne.