Professionnel senior, Ingénierie, Liaison

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde destinés aux personnes, entreprises, gouvernements et armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos gens au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est œuvrer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au perfectionnement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

• Interpréter les documents d'ingénierie, mener des enquêtes techniques, analyser les faits et élaborer la solution la plus rentable en temps opportun.
• Soutenir les activités quotidiennes de production et de livraison.
• Comprendre et résoudre les problèmes liés à l'installation des structures et des systèmes et fournir un soutien technique pour répondre aux rapports de non-conformité (RNC) soulevés par les agents de la qualité.
• Participer à des projets visant à accroître notre productivité, à réduire le gaspillage et à améliorer notre performance financière.
• Travailler en étroite collaboration avec d'autres équipes telles que Systèmes, Contraintes, Thermodynamique, Matériaux et procédés, Propulsion, Systèmes de contrôle environnemental, Logistique, Méthodes, Qualité et Opérations afin d'atteindre les objectifs commerciaux de l'organisation.
• Participer à la méthodologie d'exploitation de l'Excellence opérationnelle.
• Aider à la formation du nouveau personnel subalterne en ingénierie de liaison.
• Assurer la conformité des schémas de réparation et des dispositions avec les exigences et les spécifications d'ingénierie.

Comment vous épanouir dans ce rôle?

• Vous détenez un baccalauréat en génie mécanique ou aérospatial (ou l'équivalent) d'une université reconnue ou un diplôme technique en aérospatiale
• Vous possédez un minimum de 10 à 15 ans d'expérience en ingénierie de liaison
• Vous possédez une très bonne connaissance de la structure et des systèmes d'aéronefs
• Vous détenez l'accréditation du Material Review Board (MRB) et l'avez détenue pendant un minimum de 10 ans
• Vous détenez l'accréditation d'un organisme de maintenance agréé (OMA)
• Vous possédez de bonnes compétences sur CATIA et connaissez bien les outils logiciels Microsoft Office
• Vous possédez de solides compétences en communication et la capacité de travailler efficacement au sein d'une équipe multidisciplinaire
• Vous êtes disponible pour travailler les soirs et les fins de semaine selon un horaire rotatif
• Vous possédez un bon niveau de français et d'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit
• Vous possédez de bonnes compétences en organisation et en planification
• Vous faites preuve de bon jugement et êtes un bon joueur d'équipe dans un environnement multidisciplinaire.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe Bombardier!

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, mais plutôt un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à présenter leur candidature.