Professionnel senior, Ingénierie, Conception de câblage électrique

Le cas échéant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les appareils les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque l'on est libre d'être soi-même et de partager son expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant le bien-être de nos employés à l'esprit, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

• Examiner et approuver les livrables techniques d'ingénierie des fournisseurs (ESSD/PCD) en tout ou en partie.
• Collaborer avec les parties prenantes du système électrique et gérer la planification de la charge de travail.
• Fournir un soutien technique en ingénierie pour la mise en œuvre de la gestion des modifications (RFC, PCR).
• Création de schémas de câblage à partir des schémas de définition du système (ESSD), préparation de rapports de faisceaux de câbles avec nomenclature (BOM) pour répondre à la configuration du client.
• Établir/améliorer des mesures pour assurer/améliorer la qualité des documents d'ingénierie. Préparer des déclarations de travaux et des rapports (EDRN). Vérification du travail avant sa publication et conformité aux diverses exigences des systèmes.
• Sélectionner divers composants, connecteurs, boîtiers arrières et autres pièces, ce qui implique la recherche dans des catalogues de pièces, des spécifications d'ingénierie et des contacts avec les fournisseurs si nécessaire.
• Être capable d'identifier et de gérer les risques techniques d'ingénierie de manière autonome.
• Communiquer les leçons apprises aux autres membres de la communauté.

Comment vous épanouir dans ce rôle?

• Vous détenez un diplôme universitaire en avionique, en génie électrique ou une expérience de travail équivalente en intégration de câblage.
• Vous possédez un minimum de 10 ans d'expérience professionnelle pertinente dans le secteur aérospatial.
• Vous possédez des connaissances en conception de câblage, en installation de câblage, en dépannage de câblage et/ou en intégration de systèmes électriques.
• Vous avez un fort sens des responsabilités et de bonnes aptitudes pour l'organisation.
• Vous devez posséder d'excellentes compétences en communication, y compris la capacité de lire et d'écrire en anglais.
• Vous possédez une bonne expérience avec CATIA V5 et CATIA V4 (module CATWIRE), Capital (Mentor Graphics), les bases de données PLM CDMA et l'expérience de Teamcenter constitue un atout.
• Vous êtes à l'aise avec la suite MS Office.
• Vous communiquez clairement et ouvertement avec votre équipe.
• Vous accueillez favorablement le changement et les nouvelles idées.
• Vous faites preuve de persévérance pour atteindre vos objectifs.
• Vous recherchez et acceptez la rétroaction.

Le salaire de base pour ce poste devrait se situer entre 77 000 $ CAD et 127 000 $ CAD par année. Le salaire de base applicable sera déterminé en fonction de divers critères, à la seule discrétion de Bombardier, tels que les compétences, l'expérience et les qualifications du candidat.

Dans certains cas, le salaire de base offert peut différer de la fourchette salariale de base indiquée ci-dessus.​

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!

Remarque : Vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat idéal, nous recherchons un grand talent et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnie, genre, identité, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler. Conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO), Bombardier répondra aux besoins des candidats handicapés à toutes les étapes du processus de sélection. Si vous avez besoin d'un aménagement pendant le processus de recrutement, veuillez en informer votre représentant de l'acquisition de talents. Les informations relatives au besoin d'aménagement et aux mesures d'aménagement seront traitées de manière confidentielle.