Professionnel, Ingenierie, Integration des systemes electriques de cabine

Le cas echeant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre a nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants au monde pour les personnes, entreprises, gouvernements et ministeres les plus exigeants. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant nos employes au cœur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits superieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le developpement des employes, nous permettons a chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-etre de nos employes etant notre priorite, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel, qui comprend ce qui suit :

• Regimes d'assurance (Dentaire, medical, assurance vie, invalidite et plus)
• Salaire de base concurrentiel
• Regime d'epargne-retraite
• Programme d'aide aux employes
• Programme de telemedecine

Quelles seront vos contributions a l'equipe ?

• Examiner, analyser et comprendre les documents de specifications des clients.
• Definir et concevoir la configuration des systemes de cabine.
• Produire et valider la documentation de definition du systeme electrique telle que le schema electrique.
• Coordonner avec les fournisseurs et les parties prenantes internes.
• Definir et executer des tests fonctionnels et de robustesse sur banc d'essai pour tester les interfaces entre les systemes et garantir le plus haut niveau de qualite de produit dans toutes les conditions.
• Assurer et documenter la conformite aux regles de certification des aeronefs (FAR, RAC, EU-OPS 1, etc.).
• Soutenir les avions de production pour diagnostiquer les anomalies et les resoudre rapidement.
• Conserver un esprit ouvert et novateur pour mettre en œuvre des ameliorations dans un esprit d'amelioration continue.

Comment reussir dans ce role ?

• Vous detenez un diplome universitaire en genie electrique ou aerosolial ou equivalent.
• Vous possedez plus de 7 ans d'experience dans le domaine aerospatial ; une experience avec les systemes de cabine est un atout.
• Vous possedez une experience technique dans les interieurs d'avions d'affaires.
• Vous avez de l'experience dans la gestion d'une base de fournisseurs.
• Vous avez de l'experience dans la conception ou l'integration de systemes electriques complexes dans ce domaine.
• Vous avez de l'experience avec les schemas electriques, les environnements de test et le debogage des systemes electriques.
• Vous avez de l'experience avec AutoCAD ou tout logiciel de conception electrique pertinent.
• Vous etes motive, un joueur d'equipe, capable de travailler avec un minimum de supervision et possedez de bonnes competences en gestion de projet.
• Vous possedez de bonnes competences en communication en francais et en anglais.
• Vous faites preuve d'initiative et etes responsable de vos actions. Vous faites preuve d'un bon jugement technique.

interesse a vous joindre a Bombardier ?

Heures : 8h30 a 17h00
Format : Entrevues virtuelles via Microsoft Teams
L'inscription est obligatoire.
Seuls les participants selectionnes seront invites a y assister.
La periode d'inscription se termine le 20 octobre 2026 a 12h00.
Inscrivez-vous ici : https://aerocareer.ca/events/evenement-de-recrutement-en-ingenierie-2

Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et rejoignez l'equipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les competences, connaissances et experiences listees pour postuler a ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnes.

Bombardier souscrit au principe d'equite en matiere d'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, identite de genre, orientation sexuelle, age, statut d'immigrant, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi a postuler.