Planificateur de réparations
Lieu: Montréal, Québec
À PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ: FTAI)
FTAI possède et entretient des moteurs d'avion commerciaux en se concentrant sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille de produits exclusifs de FTAI, y compris la Module Factory et une coentreprise pour fabriquer des PMA de moteurs, lui permet d'offrir des économies de coûts et de la flexibilité à notre clientèle de compagnies aériennes, de bailleurs et de bases de maintenance, de réparation et d'opérations. De plus, FTAI possède et loue des avions à réaction, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix attractifs. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux qui génèrent des flux de trésorerie solides et stables avec un potentiel de croissance des bénéfices et d'appréciation des actifs.
FTAI opère à l'échelle mondiale et a des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour. Dubaï, Royaume-Uni et Irlande.
APERÇU DU POSTE
Nous recherchons un planificateur de réparations, soucieux du détail et analytique, pour soutenir et optimiser les activités de planification au sein de nos opérations de réparation. Ce rôle est essentiel pour assurer un flux de travail efficace, un délai d'exécution rapide des réparations et une coordination efficace entre les techniciens, l'inventaire et les opérations.
Le planificateur de réparations est responsable de la priorisation et de l'organisation des travaux de réparation, de la disponibilité des pièces et de l'alignement des activités de réparation sur les besoins opérationnels. Ce poste joue un rôle clé dans la minimisation des temps d'arrêt, la maximisation de l'utilisation des ressources et le maintien de niveaux de service élevés dans un environnement de réparation rapide.
Pour répondre aux besoins opérationnels, nous recherchons des candidats disponibles pour le quart de travail suivant :
- Quart de soir : Du lundi au jeudi, de 12 h 00 à 22 h 00 (semaine de travail de 4 jours)
Responsabilités :
En tant que planificateur de production, vous serez le lien entre la planification et l'exécution, garantissant que les plans de production sont réalistes, optimisés et livrés.
- Établir et gérer les calendriers de production quotidiens et à court terme en fonction de la demande, de la capacité et des priorités
- Animer les réunions de production quotidiennes et assurer le suivi du respect des délais et des contraintes
- Analyser la capacité, les temps de cycle, les goulots d'étranglement et la disponibilité des matériaux pour maintenir des plans de production réalisables
- Ajuster les calendriers en temps réel pour faire face aux urgences, aux retards et aux contraintes opérationnelles
- Coordonner étroitement avec les équipes de production, de la chaîne d'approvisionnement et de l'entrepôt
- Définir les besoins en main-d'œuvre et l'affectation des équipements pour atteindre les objectifs de production
- Assurer l'exactitude et la maintenance des données ERP (ordres de travail, routages, paramètres de planification)
- Créer et maintenir des rapports de production et des KPI (respect des délais, débit, utilisation de la capacité, etc.)
- Contribuer à la planification de la capacité et aux initiatives d'amélioration continue
Qualifications :
Nous recherchons spécifiquement des candidats ayant une expérience pratique de la planification ou de l'ordonnancement de la production dans un environnement de fabrication.
- Baccalauréat en opérations, chaîne d'approvisionnement, génie industriel ou domaine connexe
- 3 à 5 ans d'expérience en planification/ordonnancement de production (fabrication requise)
- Forte compréhension de :
- Planification de la capacité
- Contraintes de l'atelier
- Flux de production et goulots d'étranglement
- Expérience de travail avec les systèmes ERP/MRP (par exemple, SAP, Oracle, etc.)
- Maîtrise avancée d'Excel (analyse de données, formules, rapports)
Compétences clés :
- Solide esprit analytique avec la capacité d'équilibrer les priorités et de prendre des décisions rapides
- Très organisé avec une excellente attention aux détails
- Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique et rapide
- Solides compétences en communication et capacité à défier et à influencer les équipes de production si nécessaire
- Approche proactive et axée sur les solutions
Exigences supplémentaires :
- Bilingue (français et anglais – parlé et écrit)
Ce que nous vous offrons :
- Rémunération compétitive
- Du temps pour se ressourcer avec des vacances, des journées personnelles, des jours fériés et des congés parentaux
- Couverture médicale, dentaire et visuelle familiale complète disponible dès le premier jour d'emploi
- Soins de santé virtuels (accès 24h/24 et 7j/7 à des professionnels de la santé)
- Un compte de dépenses de bien-être pour vous aider dans votre parcours de bien-être
- Programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF) qui comprend des séances de counselling gratuites en face à face
- Assurance médicale de voyage
- Installations de remise en forme sur place dans nos principaux bureaux
- Un régime enregistré d'épargne-retraite qui comprend des cotisations de l'entreprise correspondantes dès votre premier jour d'emploi, qui comprend également l'accès à des conseillers financiers offrant des conseils en investissement et une planification financière complète
Déclaration sur l'égalité des chances :
FTAI Aviation est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et valorise la diversité sur le lieu de travail. Nous nous engageons à l'excellence dans le service à tous les clients, y compris les personnes handicapées, et nous encourageons les commentaires sur la prestation de ces services.
Exigences linguistiques au Québec :
Un niveau intermédiaire de connaissance de l'anglais est nécessaire pour communiquer avec d'autres sites de l'entreprise, partenaires et clients situés en dehors du Québec, et pour lire, interpréter et produire de la documentation, de la correspondance et des rapports en anglais au besoin.
#LI-PROMOTE
Détails
- Ville
- Montréal, QC, CA
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- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300