Manutentionnaire de matériel aéronautique

Relevant du gestionnaire de l'inventaire du réseau, des opérations d'entrepôt et de la gestion des outils, le manutentionnaire de matériel aéronautique est responsable de tenir des dossiers d'inventaire précis, des fonctions d'expédition et de réception, et d'exécuter d'autres tâches selon les besoins.

Devoirs et responsabilités

• Effectuer la réception des pièces d'avion à l'aide du système d'inventaire électronique
• Effectuer l'expédition de pièces d'avion
• Effectuer l'expédition de marchandises dangereuses au besoin
• Aider la maintenance, le contrôle des inventaires et la planification en préparant et en émettant des pièces d'avion
• Retourner les pièces inutilisées à l'inventaire
• Gérer l'expédition du matériel de la compagnie (COMAT) vers et depuis toutes les escales ainsi que le contrôle des outils d'avion
• Charger et décharger du fret provenant de divers moyens de transport
• Traiter les exigences AOG en dehors des heures de bureau et les fins de semaine, y compris la création de bons de commande et l'organisation de la logistique des pièces d'avion requises
• Organiser tous les ramassages et livraisons locaux en utilisant un service de messagerie ou d'autres méthodes approuvées
• Entreposer des palettes et des caisses à l'aide d'un chariot élévateur et de racks de hangar
• Participer activement au système de gestion de la sécurité (SGS) de Porter, y compris signaler les dangers et les incidents rencontrés dans les opérations quotidiennes; comprendre, respecter et promouvoir la politique de sécurité de l'entreprise
• Autres tâches assignées

Compétences comportementales

• Souci de la sécurité : Identifier les situations dangereuses ou potentiellement dangereuses et prendre les mesures appropriées pour maintenir un environnement sûr pour soi-même et pour les autres.

• Travail d'équipe : Travailler en collaboration avec les autres pour atteindre les objectifs organisationnels.

• Service à la clientèle / aux passagers : Fournir un service d'excellence aux clients (passagers) internes et/ou externes.

• Initiative : Aborder les situations et les problèmes de manière proactive et persévérante, en saisissant les opportunités qui se présentent.

• Orientation vers les résultats : Concentrer ses efforts sur l'obtention de résultats de haute qualité conformes aux normes de l'organisation.

• Favoriser la communication : Écouter et communiquer de manière ouverte, honnête et respectueuse avec différents publics, en favorisant le dialogue et en instaurant un consensus.

Qualifications

• Maîtrise de la suite Microsoft Office, y compris Word, Excel et PowerPoint
• Être organisé et soucieux du détail
• Être capable de travailler sans supervision
• Détenir un permis de conduire valide de classe G2 ou G avec un dossier de conduite impeccable
• Fiabilité (doit avoir un dossier de présence impeccable et être ponctuel de manière fiable)
• Être capable de soulever un minimum de 50 lb
• Un diplôme d'études secondaires ou l'équivalent est requis
• Capacité à communiquer et à correspondre clairement et précisément en anglais
• Être en mesure d'obtenir un titre d'accès pour zone réglementée d'aéroport de Transports Canada
• Être disponible pour travailler sur des quarts de travail rotatifs de 12 heures, incluant les jours, les nuits, les fins de semaine et les jours fériés - *Il s'agit d'une exploitation 24h/24 et 7j/7