Kitter
Kitter
Relevant du superviseur – Logistique, le kitter s'assurera que l'approvisionnement en matériaux respecte le calendrier de production et les niveaux de stock minimums afin d'assurer la continuité opérationnelle et de production. Capacité à fournir des solutions efficaces, efficientes et flexibles pour répondre aux exigences de production. Les autres tâches incluent
Quarts de travail
Doit avoir la flexibilité de travailler en rotation pour s'adapter au calendrier de production, y compris les jours, les après-midis, les nuits et les heures supplémentaires au besoin.
Rémunération
Forfaits de rémunération concurrentiels
Salaire de départ - 22,67 $
Programme de progression des compétences pour vous permettre d'avoir des critères clairs, transparents et objectifs qui vous permettent de prendre en charge VOTRE carrière en sachant ce qui est requis pour atteindre chaque niveau et ce, à votre propre rythme. Nous voulons que votre progression de carrière soit sous votre contrôle
Avantages sociaux complets (soins de santé, soins dentaires, assurance vie et invalidité) et programmes de contribution collective au REER, le REER augmentant en fonction de l'ancienneté
Programme d'aide aux employés (PAE) complet avec soutien confidentiel 24h/24 et 7j/7
Partenariats corporatifs (santé et bien-être, loisirs, etc.)
Plan d'incitation aux primes d'entreprise – qui augmente en fonction des années de service
Prime de retraite basée sur l'âge et les années de service
Événements et célébrations d'entreprise tout au long de l'année
Encaissement des vacances de longue durée en fin d'année
Programme de reconnaissance
Programmes de remboursement incluant
Uniforme – production
Mr. Safety Shoe – allocation pour bottes de travail
Lunettes de sécurité correctrices
Subvention pour la garde d'enfants
Ce que nous attendons de vous
Sécurité et environnement de travail
Adhérer à toutes les politiques et procédures en matière de santé et de sécurité pour assurer la sécurité et le bien-être de soi-même, du personnel et des visiteurs
Informations sur l'industrie
Installation d'aérostructures de niveau 1
Formation et développement
Programmes de formation étendus
Programme de parrainage d'employés
Programmes de développement professionnel
Programmes d'engagement des employés toute l'année, y compris
Événements toute l'année
Programme de reconnaissance de pair à pair MHICA Wings
Programmes de leadership
Responsabilités
Ouvrir les balles, les caisses et autres conteneurs pour ranger correctement l'inventaire sur des racks, des étagères ou dans des bacs conformément aux normes organisationnelles de l'entrepôt.
Préparer la documentation et le matériel pertinents (à l'aide de scanners portables et/ou d'un ordinateur) pour l'expédition en temps opportun afin de respecter les délais de livraison pour l'équipe de production
Maintenir les contrôles d'inventaire en collectant les commandes d'emplacement de stock, en imprimant les demandes, en enregistrant les quantités de matériaux ou d'articles reçus ou distribués.
Aider au comptage de l'inventaire physique
Maintenir un environnement de travail sûr et propre en gardant les étagères, la zone des palettes et les postes de travail propres
Balayer, épousseter, laver et toujours organiser l'entrepôt et la zone de travail pour l'ordre
Porter l'équipement de sécurité prescrit
Préparer les pièces cueillies pour être livrées à la production
Effectuer d'autres tâches demandées, dirigées ou assignées
Exigences physiques et conditions de travail
Doit être physiquement apte, énergique, agile, disposé et capable de :
Soulever jusqu'à 40 lb
Rester debout/marcher pendant toutes les heures de quart de travail au besoin
Se pencher à différents niveaux d'étagères pour soulever une variété de pièces d'avion et autres au besoin
Pousser/tirer une variété d'articles, y compris des chariots emballés de pièces d'avion et autres au besoin
Se pencher/tordre au besoin
Qualifications
Compétences et qualifications
Suite MS Office, y compris Excel, PowerPoint et Word
Maintenir le professionnalisme
Capacité à accomplir les tâches requises de manière efficace et efficiente
Tenir le responsable de département/superviseur informé des opérations quotidiennes
Capacité à gérer les problèmes et préoccupations quotidiens supplémentaires
Développer, exécuter et suivre les indicateurs de performance clés (KPI) pour votre équipe
Être autonome et avoir une approche collaborative pour travailler en équipe
Une autorisation de travail actuelle pour le Canada est requise pour toutes les ouvertures.
Veuillez noter : Une vérification des antécédents judiciaires est requise pour les candidats âgés de 18 ans et plus. Les instructions et les prochaines étapes seront fournies dans le cadre du processus d'offre.
Expérience
Posséder des compétences informatiques de base et avoir des connaissances en système de gestion d'entrepôt (WMS)
Éducation
Éducation minimale : diplôme d'études secondaires ou équivalent
Nous valorisons l'individu derrière chaque candidature. Chaque CV est examiné par notre équipe de recrutement - nous n'utilisons pas de filtrage automatisé par IA pour évaluer les CV.
À propos de nous
MHI Canada Aerospace, Inc. (MHICA), une société du groupe Mitsubishi Heavy Industries, est un fabricant de niveau 1 de grandes structures et assemblages d'aéronefs, basé à Mississauga, Ontario.
Au cours de la dernière décennie, MHICA a construit plus que des composants d'aéronefs, elle a bâti une réputation mondiale reconnue pour sa capacité, sa précision, ses livraisons à temps et son excellence. MHICA dispose de deux installations ultramodernes combinées à 476 000 pieds carrés. Cela comprend la fabrication et l'assemblage, l'ingénierie, la qualité et la chaîne d'approvisionnement, où plus de 800 employés hautement qualifiés travaillent sur les avions d'affaires Global 5000/6000 et Challenger 350, leaders du secteur de Bombardier. Les techniciens de MHICA construisent et assemblent des ailes et des sections de fuselage, ainsi que réalisent les installations et les tests des systèmes et des commandes de vol.
MHI Canada Aerospace est un employeur offrant l'égalité des chances et encourage les femmes, les peuples autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à postuler. MHICA s'engage à fournir des aménagements d'emploi conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO). MHICA fournira des aménagements aux candidats à l'emploi atteints de handicaps tout au long du processus de recrutement. Si vous avez besoin d'un aménagement, veuillez nous en informer et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.
Nous remercions tous les candidats à l'avance de leur intérêt; cependant, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Détails
- Ville
- Mississauga, ON, CA
Besoin d'assistance?
- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300