Ingenieur industriel

A PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ: FTAI)

FTAI possede et entretient des moteurs a reaction commerciaux en se concentrant sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille de produits proprietaire de FTAI, y compris la Module Factory et une coentreprise pour fabriquer des PMA de moteurs, lui permet d'offrir des economies et de la flexibilite a notre clientele de compagnies aeriennes, de loueurs et de maintenance, reparation et exploitation. De plus, FTAI possede et loue des avions a reaction, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs a des prix attractifs. FTAI investit dans des actifs de l'aviation et des produits aerospatiaux qui generent des flux de tresorerie solides et stables avec un potentiel de croissance des benefices et d'appreciation des actifs.

FTAI opere a l'echelle mondiale et possede des bureaux a New York, Miami, Montreal, Singapour, Dubai, au Royaume-Uni et en Irlande.

APERÇU DU POSTE

Nous sommes actuellement a la recherche d'un ingenieur industriel pour jouer un role cle dans la mise en place du programme de moteurs aeroderives de FTAI. Vous ferez partie de l'equipe de mise en oeuvre du programme POWER responsable de la preparation a la production, de la conception de l'amenagement de l'atelier, des calculs d'efficacite des flux et de debit jusqu'au sequencage des modifications strategiques de l'amenagement pour garantir une montee en puissance fluide et efficace du programme. Rejoignez l'equipe et faites partie d'une organisation dynamique qui participe activement a faconner l'avenir de l'aviation !

Responsabilites :

• Gerer la conception de l'amenagement de la zone de production, la definition des postes de travail et le flux de materiels pour permettre une execution sure et efficace dans un environnement de maintenance, reparation et revision (MRO).
• Etablir et maintenir les plans de debit/capacite (main-d'oeuvre, temps de cycle/hypotheses de temps de cadence) et collaborer avec la planification et les operations sur l'equilibrage de ligne, la dotation en personnel et l'elimination des goulots d'tranglement.
• Diriger l'alignement et la disponibilite de l'outillage (besoins en outillage, strategie de point d'utilisation et coordination pour garantir la disponibilite).
• Promouvoir l'amelioration continue (Lean/Kaizen) et suivre les performances a l'aide d'indicateurs cles de performance (KPI) (ex. debit, en-cours, OEE, temps de cycle), en ameliorant la securite, la qualite, la livraison et les couts.
• Travailler de maniere transversale avec l'ingenierie, la qualite, les operations, la chaine d'approvisionnement, la maintenance et la direction pour assurer l'alignement et la reussite de la mise en oeuvre.

Qualifications :

• Baccalaureat en genie industriel ou dans une discipline connexe en ingenierie d'une universite accreditee.
• Minimum de cinq (5) annees d'experience en genie industriel ou dans des roles etroitement lies au sein de l'industrie aerospatiale, du MRO ou de la fabrication avancee.
• Experience pratique de la conception d'amenagements (AutoCAD), du flux de materiels, des etudes de temps/travail standard et de l'equilibrage de ligne dans un environnement d'atelier.
• Capacite demontree a creer et a maintenir des relations d'influence avec des equipes multifonctionnelles dans un environnement operationnel.
• Solide connaissance pratique des principes Lean et des methodes d'amelioration continue ; capacite a utiliser les donnees/KPI pour prioriser et valider les ameliorations.
• Connaissance pratique des outils et methodes de gestion de projets (ex. Agile, PMP) est un atout.
• Excellentes competences en communication ecrite et verbale.

Jouez un role essentiel dans le lancement d'un nouveau programme de moteurs en implementant des processus d'atelier et des outils de production essentiels.

Travaillez dans un environnement collaboratif et dynamique axe sur l'innovation, l'excellence technique et l'amelioration continue.

Ce que nous vous offrons :

• Remuneration competitive
• Temps de repos avec vacances, jours personnels, cones feries et conges parentaux
• Couverture medicale, dentaire et de la vue complete pour la famille disponible des votre premier jour d'emploi
• Soins de sante virtuels (acces 24h/24 et 7j/7 a des professionnels de la sante)
• Un compte de depenses de bien-etre pour vous aider dans votre parcours de bien-etre
• Programme d'aide aux employes et a la famille (PAEF) comprenant des seances de counseling en personne gratuites
• Assurance voyage medicale
• Installations de fitness sur place a nos principaux emplacements de bureau
• Un regime d'epargne-retraite enregistre comprenant des cotisations de l'employeur egalees des votre premier jour d'emploi, incluant egalement l'acces a des conseillers financiers fournissant des conseils en placement et une planification financiere complete

Enonce d'equite en matiere d'emploi :

FTAI Aviation est un employeur souscrivant au principe de l'egalite d'acces a l'emploi et valorise la diversite sur le lieu de travail. Nous nous engageons envers l'excellence dans le service a tous les clients, y compris les personnes handicapees, et nous encourageons les commentaires sur la fourniture de ces services.

Exigences linguistiques au Quebec :

Une connaissance de niveau intermediaire de l'anglais est necessaire pour communiquer avec les autres emplacements de l'entreprise, les partenaires et les clients situes a l'exterieur du Quebec, et pour lire, interpreter et produire de la documentation, de la correspondance et des rapports en anglais selon les besoins.