Gestionnaire, Livraison de solutions PLM et CAO

Le cas échéant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le perfectionnement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Brève description

L'équipe des solutions de gestion du cycle de vie des produits (PLM) et de conception assistée par ordinateur (CAO) dirige le développement, le déploiement et l'adoption des solutions d'ingénierie requises pour moderniser l'écosystème de développement de produits de Bombardier. Dans ce rôle, vous dirigerez une équipe multidisciplinaire responsable du remplacement des solutions existantes ENOVIA et CATIA par Teamcenter, Designcenter (NX) et des capacités Multi-CAO, tout en habilitant les processus, la migration des données, les intégrations, la formation et le soutien aux utilisateurs nécessaires pour une adoption durable. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ingénierie, les programmes, les technologies de l'information et les partenaires commerciaux pour offrir une fondation d'ingénierie numérique intégrée qui soutient les programmes d'aéronefs actuels et la future transformation du développement de produits.

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

Diriger, développer et mobiliser une équipe multidisciplinaire de professionnels de la livraison de solutions PLM et CAO et de la gestion de projets.

Assumer la responsabilité de la livraison de bout en bout du portefeuille de transformation PLM et CAO, y compris Teamcenter, Designcenter (NX), Capital, Multi-CAO et les capacités d'ingénierie connexes.

Piloter le remplacement des solutions héritées ENOVIA et CATIA en alignment avec la feuille de route intégrée du programme, les besoins des programmes d'aéronefs et les priorités de l'entreprise.

Établir et maintenir des plans de livraison intégrés couvrant les exigences, la conception des solutions, la configuration, le développement, les tests, le déploiement, la formation, le soutien accru et la transition vers le soutien.

S'assurer que les exigences opérationnelles et techniques sont traduites en solutions évolutives qui privilégient les capacités standard et limitent la personnalisation.

Diriger la définition, la priorisation et la livraison des versions de capacités et des vagues de déploiement en collaboration avec les fonctions d'ingénierie, les programmes d'aéronefs et les technologies de l'information.

Coordonner l'architecture des solutions et les intégrations de systèmes à travers le PLM, la CAO, l'ERP et d'autres plateformes d'ingénierie pour soutenir un fil numérique cohérent.

Gérer le budget de l'équipe, le plan de ressources, les contributions des fournisseurs et des partenaires, les engagements de livraison et la performance globale du portefeuille PLM et CAO.

Diriger la gestion des risques, des problèmes, des dépendances et des opportunités; assurer l'escalade, l'atténuation et la prise de décision en temps opportun par l'intermédiaire des instances de gouvernance appropriées.

Établir des indicateurs de performance, des tableaux de bord et des rapports de direction qui offrent une visibilité claire sur la portée, l'échéancier, les coûts, l'état de préparation, l'adoption et le risque opérationnel.

Collaborer avec la gestion du changement organisationnel, les technologies de l'information et les dirigeants fonctionnels pour s'assurer que les méthodologies, les communications, la formation, les réseaux de superutilisateurs et le soutien post-déploiement sont prêts pour chaque déploiement.

Engager les programmes d'aéronefs, les fonctions d'ingénierie, les technologies de l'information, les opérations, l'approvisionnement, les fournisseurs et les autres parties prenantes pour aligner les priorités, sécuriser les ressources et résoudre les obstacles à la livraison.

Bâtir une équipe forte, inclusive et responsable; encadrer les employés, renforcer les capacités techniques et de livraison, et soutenir la croissance professionnelle.

Assurer le leadership pour l'évolution des solutions PLM et CAO au-delà du remplacement des anciennes solutions, permettant des capacités d'ingénierie numérique avancées et l'amélioration continue de l'écosystème de développement de produits.

Comment réussir dans ce rôle ?

Vous détenez un baccalauréat en génie, en informatique, en technologies de l'information ou dans un domaine équivalent; un diplôme d'études supérieures est un atout.

Vous avez au moins dix (10) ans d'expérience pertinente en ingénierie, en développement de produits, en livraison de solutions PLM/CAO, en transformation numérique ou en exécution de programmes complexes.

Vous avez de l'expérience dans la direction et le développement d'équipes multidisciplinaires au sein d'une organisation matricielle.

Vous avez démontré une expérience dans la livraison d'initiatives technologiques d'ingénierie ou de transformation d'entreprise à grande échelle, des exigences jusqu'au déploiement et à la stabilisation opérationnelle.

Vous comprenez les processus de développement de produits aéronautiques, l'ingénierie des systèmes, les données d'ingénierie et la gestion de la configuration.

Vous avez de l'expérience en gestion des processus et comprenez les interdépendances entre les personnes, les processus, les données et la technologie.

Vous avez des connaissances sur les plateformes et pratiques PLM et CAO; l'expérience avec Teamcenter, Designcenter (NX), Capital ou des solutions équivalentes est un atout important.

Vous comprenez les disciplines du cycle de vie des solutions, y compris l'architecture, les exigences, la configuration, l'intégration, les tests, la migration des données, le déploiement, la gestion du changement, la formation et le soutien.

Vous possédez de solides capacités de gestion de programmes et de portefeuilles, y compris la gouvernance, l'échéancier, le budget, les ressources, les fournisseurs, la gestion des risques et des avantages.

Vous savez concilier les engagements urgents de remplacement des anciennes solutions avec le développement progressif de capacités d'ingénierie numérique stratégiques.

Vous établissez des relations solides et de la crédibilité auprès des hauts dirigeants, des experts techniques, des partenaires commerciaux et des fournisseurs externes, et vous savez influencer sans autorité directe.

Vous dirigez votre équipe et vos collègues avec clarté, imputabilité et inclusivité.

Vous communiquez clairement par écrit et verbalement, pouvez synthétiser des informations techniques et commerciales complexes, et êtes à l'aise pour faire des présentations aux forums de gouvernance de la direction.

Vous maîtrisez le français et l'anglais.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.