Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi vous joindre à nous ?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.
Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement de nos employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque l'on est libre d'être soi-même et de partager son expertise unique.
Programme d'avantages sociaux de Bombardier
Ayant le bien-être de nos employés à cœur, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel, qui comprend :
- Régimes d'assurance (Dentaire, médical, assurance-vie, invalidité, et plus encore)
- Salaire de base concurrentiel
- Régime d'épargne-retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté
Quelles seront vos contributions à l'équipe ?
- Diriger le plan de la plateforme et sa gouvernance.
- Travailler en étroite collaboration avec le chef de la conception des aéronefs et l'intégrateur en chef de la plateforme pour aligner les priorités et les décisions de la plateforme.
- Représenter le chef de la conception des aéronefs pour toutes les questions relatives à l'ingénierie de projets.
- Gérer l'énoncé des travaux d'ingénierie à travers toutes les phases de développement jusqu'à la certification.
- Gérer le budget d'ingénierie et les dépenses de la plateforme.
- Harmoniser les échéanciers et mobiliser les équipes techniques, y compris les fournisseurs, pour atteindre les jalons clés.
- S'assurer que des mesures sont en place pour organiser et contrôler les tâches et les priorités, avec une visibilité appropriée sur les problèmes, les risques et les plans d'atténuation associés.
- Participer aux revues de programme, de fournisseurs et techniques, en offrant du soutien et de la visibilité à l'équipe et à la direction.
- Coprésider le comité des modifications et s'assurer de l'exhaustivité des solutions proposées.
- Fournir un soutien de plateforme pour le processus d'harmonisation des modifications du PMO.
- Diriger le déploiement des leçons apprises et des meilleures pratiques de gestion de projet à travers la plateforme.
- Coordonner le déploiement des outils communs à travers les plateformes.
- Coordonner avec les autres organisations de projets, y compris BFTC et les Finitions.
- Fournir un soutien et une coordination pour la résolution des problèmes de production et en service.
- Développer et évaluer vos employés.
Comment réussir dans ce rôle ?
- Vous détenez un baccalauréat en génie ou une qualification équivalente. Une certification PMI est un atout.
- Vous possédez au moins 10 ans d'expérience dans des projets d'intégration multidisciplinaires et techniquement complexes dans l'industrie aérospatiale, incluant un minimum de trois (3) ans d'expérience en supervision.
- Vous avez une connaissance avancée de la gestion de projet et une connaissance du BES.
- Vous possédez de solides compétences en gestion du personnel et en leadership, avec la capacité de mobiliser les équipes et de favoriser un environnement collaboratif au sein de groupes interfonctionnels en facilitant les discussions et en résolvant les problèmes pour atteindre les objectifs.
- Vous démontrez des comportements de leadership qui placent les gens au premier plan, favorisent le travail d'équipe et stimulent l'excellence des performances tout en maintenant une attitude gagnante.
- Vous possédez des compétences informatiques avancées et maîtrisez les applications Microsoft Office, notamment PowerPoint, Word, Excel et Project, ainsi que les systèmes de base de données, PLM et ERP.
- Vous êtes disposé à voyager et à travailler occasionnellement en dehors des heures normales de bureau.
- Vous avez un esprit logique et flexible, faites preuve d'initiative et savez concilier une perspective stratégique globale avec le souci du détail.
- Vous possédez de solides compétences interpersonnelles et de communication, avec la capacité d'influencer et de bâtir un consensus sans autorité formelle.
- Vous maîtrisez l'anglais. La connaissance du français est un atout.
Bombardier Aérospatiale est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les femmes, les peuples autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à poser leur candidature.
Que votre candidature progresse ou non vers la prochaine étape du processus de recrutement, nous vous tiendrons informé par courriel ou par téléphone.
Joignez-vous à nous sur careers.bombardier.com
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Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.
Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à poser leur candidature.
Détails
- Ville
- St-Laurent, QC
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- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300