Gestionnaire de sous-discipline en architecture navale

Ce poste est hybride Halifax / hybride Victoria

Gestionnaire de sous-discipline en architecture navale

Sommaire du poste

Thales Canada Défense & Sécurité (TCDS) est à la recherche d'un gestionnaire de sous-discipline en architecture navale pour assurer la gestion des ressources de l'équipe d'architecture navale.

Le gestionnaire de sous-discipline en architecture navale fournit le leadership et le soutien en architecture navale pour les projets en cours de Thales Canada tout au long de leur cycle de vie respectif ; de l'analyse des exigences et de la conception, jusqu'au développement, à l'intégration, aux tests et à la réception.

Le gestionnaire de sous-discipline en architecture navale soutient le gestionnaire en architecture navale en inspirant et en catalysant l'amélioration des meilleures pratiques, des processus, des outils et de la gouvernance au sein de la discipline de l'architecture navale, en veillant à ce qu'ils soient efficacement déployés, maîtrisés et continuellement améliorés.

Il agit en tant que point de contact principal sur des sujets complexes et assume un rôle éducatif afin que son équipe puisse atteindre l'excellence dans la discipline et livrer des solutions compétitives dans un environnement multidisciplinaire. Il est un mentor et un coach - au service des ingénieurs de la discipline et offrant un environnement diversifié et inclusif. Ils sont les gardiens de l'excellence d'une discipline d'ingénierie dans un environnement d'apprentissage qui contribue à notre avantage hautement compétitif.

Le gestionnaire de sous-discipline en architecture navale relève du gestionnaire de l'architecture navale.

Exigence de conformité réglementaire

Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés par la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada et/ou le règlement sur l'administration des exportations des États-Unis (EAR). Tous les candidats doivent être admissibles ou en mesure d'obtenir l'autorisation pour un tel accès.

Principaux domaines de responsabilité

Les principales responsabilités sont les suivantes :

En tant que gestionnaire des ressources,

• Coordonner les ressources appropriées pour livrer les soumissions, les projets et les produits ;
• Planifie la charge de travail de l'équipe à court, moyen et long terme ;
• Développe les compétences de l'équipe pour soutenir les soumissions, les projets et les produits ;
• Soutient le recrutement, l'intégration, la gestion du rendement, la gestion de carrière et la planification de la relève pour l'équipe ;
• Coache, encadre et développe l'équipe ;
• Dirige l'équipe pour répondre aux attentes de l'entreprise en matière de productivité, d'imputabilité, de qualité, d'amélioration continue et d'accomplissement des objectifs ;
• S'assure que les politiques et procédures de l'entreprise sont respectées, y compris les feuilles de temps, les congés et les voyages ;

En tant que gestionnaire en ingénierie, soutient le gestionnaire de l'architecture navale

• Dans l'établissement, la normalisation et l'évolution des processus, des procédures et des outils pour la discipline
• En s'assurant que les processus, procédures et outils de la discipline répondent aux besoins actuels et futurs des soumissions, des projets et des produits
• Dans le développement des leçons apprises et le partage des connaissances et de l'expérience à travers la discipline
• Favoriser l'amélioration continue basée sur l'analyse des causes fondamentales, la résolution de problèmes et le déploiement de nouvelles pratiques
• Pour l'élaboration d'estimations de soumissions, de projets et de produits pour la discipline et les sous-disciplines

En tant que membre de l'équipe d'architecture navale

• Exécuter les fonctions de gestion du cycle de vie et du matériel pour les plateformes, y compris, mais sans s'y limiter, l'ajout de nouveaux navires, l'obsolescence, l'évaluation environnementale et la gestion de l'élimination des navires.
• Gérer la préparation et la mise à jour de la documentation technique des systèmes marins, y compris les dessins de fabrication, les spécifications de conception et de matériel, les instructions d'installation et de maintenance, et la documentation des essais et des essais.
• Mener des enquêtes techniques sur les problèmes associés à la réparation de la coque et au dysfonctionnement du matériel et/ou des systèmes marins, y compris l'analyse des défaillances et des causes fondamentales, les évaluations des risques et l'élaboration de solutions.
• Préparer les calculs de stabilité pour les navires subissant des évolutions de remorquage et d'amarrage.
• Préparer des portées de travail documentées appropriées pour la demande de devis auprès de ressources externes telles que les équipementiers, les fabricants, les fournisseurs, les installations de réparation et d'essai, ou les fournisseurs de services spécialisés.
• Préparer des propositions techniques et des estimations de coûts pour l'approbation du client.
• Élaboration et révision des plans, processus et procédures d'ingénierie.
• Assurer la conformité aux normes applicables, y compris SOLAS, la société de classification et le Code des navires de guerre.

Exigences minimales

• Un diplôme en ingénierie ou un diplôme de programme technique en architecture navale ou dans un domaine technique connexe d'une université reconnue ou d'un programme collégial ;
• Expertise avec les outils et normes d'architecture navale standard de l'industrie (SOLAS, LSA, ISO, IACS, etc.) ;
• Un minimum de 2 ans d'expérience en tant que gestionnaire de personnes ou de ressources ;
• Solides compétences en communication écrite et verbale en anglais ;

Qualifications préférées

• Une maîtrise en génie, en sciences ou dans un domaine connexe
• Désignation d'ingénieur (ing.) (ou admissibilité à l'obtention du permis dans une province canadienne)
• Expérience dans l'industrie de la défense
• Familiarité avec les pratiques d'installation à bord, les attentes de la société de classification navale et les contraintes d'intégration de plateforme.
• Maîtrise du français
• Expérience récente responsable d'une équipe d'architecture navale et/ou de fonctions d'architecture navale ;

Exigences particulières du poste

• Voyages : Voyages nationaux et internationaux occasionnels. Environ 4 fois par an.

Thales offre un programme de avantages sociaux étendu pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, y compris les éléments suivants :

• Soins de santé complémentaires, dentaires, CSE, vie, AD&M, invalidité de courte durée, programme de soins contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employés et programme de bien-être payés par l'entreprise.

• Régimes d'épargne-retraite (REER, RRCÉ, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une cotisation jumelée à un RRCÉ, sans période d'acquisition.

• Jours fériés, jours de vacances et congé de maladie payés par l'entreprise.

• Assurance vie facultative, AD&M, maladie grave, invalidité de longue durée.

• Rabais pour employés sur l'habitation, l'automobile et l'abonnement au gym.