Gestionnaire de Projets de Transformation, Stratégie MRO

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays! Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre l’équipe?

L'équipe du service clientèle de P&WC recherche actuellement un Gestionnaire de projets de transformation, Stratégie MRO pour supporter la mise en œuvre de la stratégie de l'organisation globale de maintenance, de réparation et de révision (MRO). Ce rôle est essentiel pour assurer que l'organisation atteigne ses objectifs de croissance tout en optimisant les coûts et en améliorant l'expérience des clients et des employés.

Le poste est à temps plein du lundi au vendredi selon des horaires flexibles à Longueuil et s’effectue exclusivement en présentiel.

Description du rôle

Le Gestionnaire de projets de transformation, joue un rôle clé dans l’amélioration de la performance de l’organisation et dans la stimulation de l’innovation. Relevant du directeur principal, ce poste offre une occasion unique de diriger des initiatives qui soutiennent la croissance et la réussite de l’entreprise.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Définir, Diriger et mettre en œuvre des projets de transformation à fort impact à l’intérieur de nos sites MRO à l’échelle globale afin d’améliorer la performance de l’entreprise, en assurant l’alignement avec les objectifs organisationnels.

• Gérer des équipes de projet multidisciplinaires s’étendant au-delà de l’organisation MRO, œuvrant à l’implantation et l’optimisation de divers processus reliés aux tarifs.

• Diriger l’implantation et l’adoption de nouvelles technologies digitales et /ou manufacturières, tout en assurant le respect des échéanciers, l’engagement des parties prenantes et l’atteinte des résultats attendus.

• Supporter l’exécution d’initiatives stratégiques d’amélioration continue à l’échelle de l’organisation, en gérant l’ensemble des étapes, de la génération d’idées à l’exécution des projets tout en intégrant des outils de gestion du changement.

• Collaborer étroitement avec les différentes équipes de l’organisation du service à la clientèle afin d’aligner le déploiement de stratégies communes.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir?

• Expérience démontrée dans un rôle similaire, avec un accent sur l’exécution de projets et l’amélioration continue.

• Excellentes aptitudes interpersonnelles et compétences en communication, avec la capacité d’influencer et de collaborer efficacement à tous les niveaux de l’organisation.

• Faire preuve d’un haut niveau de curiosité pour identifier et créer de nouvelles opportunités dans des secteurs encore inexploités.

• Expérience avérée dans la gestion de projets complexes, de leur conception jusqu’à leur réalisation.

• Familiarité avec la transformation numérique, les nouvelles technologies et les meilleures pratiques de l’industrie aérospatiale et MRO, dans un environnement manufacturier.

• Baccalauréat et un minimum de 10 ans d’expérience, ou maîtrise et un minimum de 7 ans d’expérience, dans l’une des disciplines suivantes : ingénierie, maintenance aéronautique, gestion des opérations, gestion de projets.

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur

• Programme d’assurance collective

• Possibilités d’avancement (progression de carrière)

• Programme de mérite ou programme de reconnaissance

• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine

• Club récréatif et sportif

• Garderies à proximité

• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?