Directeur ou directrice de programme de défense - Exécution

Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail flexible et hybride.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est œuvrer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le perfectionnement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

À titre de directeur ou directrice de l'exécution des programmes de défense chez Bombardier Défense, vous êtes responsable de l'exécution du programme sur tout son cycle de vie une fois le contrat attribué, et de son succès global, en assurant une livraison dans les délais, le budget et les spécifications tout en maintenant un étroit alignement avec les équipes fonctionnelles. Les activités peuvent s'étendre sur plusieurs années. Ce rôle s'inscrit dans un secteur en croissance et offre le potentiel de façonner l'organisation future et votre propre rôle au sein de celle-ci.

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

Leadership opérationnel et performance de livraison
• Responsabilité complète du compte de résultat (P&L) d'un programme de Bombardier Défense
• Assurer la livraison de bout en bout des programmes de Bombardier Défense, en veillant à ce que les engagements en matière de coûts, d'échéancier et de qualité soient respectés
• Assumer la gouvernance du lancement des programmes, en veillant à ce que les engagements soient solides sur les plans technique, financier et opérationnel avant l'attribution du contrat
• Superviser les normes de production, de modification et de livraison des aéronefs en partenariat avec la direction fonctionnelle

Intégration interfonctionnelle et gouvernance
• Gérer une équipe interfonctionnelle pour assurer une collaboration harmonieuse entre l'ingénierie, la chaîne d'approvisionnement, l'excellence des programmes, la qualité et les opérations
• Coordonner avec le responsable de l'excellence des programmes pour normaliser les cadres de gestion de programme, les rapports de rendement et le partage des meilleures pratiques
• Recruter, perfectionner et gérer une équipe multidisciplinaire hautement fonctionnelle dans plusieurs lieux de travail (Canada, États-Unis et à l'international)
• Créer et entretenir une communication transparente, authentique et efficace au sein de l'organisation grâce à un leadership collaboratif
• Définir et mettre en œuvre un système d'exploitation allégé et agile pour votre équipe en assurant l'intégration et la conformité aux politiques et procédures de BombardierRelations avec les clients
• Responsable de la relation client pour un programme donné et agir à titre de principal représentant face au client pour un programme donné
• Interagir avec les clients principaux et les maîtres d'œuvre pour assurer l'alignement sur l'exécution

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous détenez un baccalauréat en administration, en droit, en finance, en génie ou dans un autre domaine pertinent de l'aérospatiale
• Vous possédez plus de 15 années d'expérience pertinente dans un rôle similaire de niveau directeur ou gestionnaire dans l'aérospatiale, la défense ou d'autres environnements complexes
• Vous possédez plus de 5 années d'expérience en service à la clientèle, y compris auprès des paliers supérieurs de l'industrie, du gouvernement et des forces armées
• Succès avéré dans la livraison de programmes pluriannuels et multipartites d'aéronefs ou de systèmes de mission
• Solide compréhension de la gestion des coûts, des échéanciers, des risques et du rendement
• Leadership démontré dans des environnements interfonctionnels, gérant l'ingénierie, les opérations, la chaîne d'approvisionnement et le service en service
• Vous êtes reconnu pour votre orientation client et vos excellentes compétences relationnelles avec la clientèle
• Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en négociation combinées à la capacité de comprendre et d'interpréter les exigences techniques, les états financiers et les conditions contractuelles
• Vous êtes reconnu pour vos capacités exceptionnelles de leadership et de communication afin de libérer tout le potentiel de l'organisation
• Vous possédez une compréhension à la fois vaste et approfondie des aéronefs, de leurs systèmes, de leurs opérations et de leurs exigences de soutien dans le cadre d'applications gouvernementales ou de défense
• Vous possédez un sens aigu des affaires pour élaborer des propositions de valeur convaincantes
• Vous avez de l'expérience de travail avec les retombées industrielles et technologiques, les compensations et d'autres aspects de la localisation associés aux opportunités de contrats de défense
• Vous avez la capacité de travailler selon des horaires flexibles, prolongés et/ou irréguliers, ainsi que la capacité de voyager à l'échelle mondiale selon les exigences de l'entreprise
• Vous possédez une connaissance pratique du Programme des marchandises contrôlées (PMC) du Canada et/ou du règlement International Traffic in Arms Regulations (ITAR)

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe de Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat idéal, nous cherchons un grand talent et des personnes passionnées.

Bombardier souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.