Gestionnaire, Communications aux employés - Opérations

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons su établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le perfectionnement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail s'accomplit lorsque l'on est libre d'être soi-même et de partager son expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (Dentaire, médical, assurance-vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Bombardier

Bombardier est un leader mondial qui crée des avions novateurs et révolutionnaires. Nos produits et services offrent des expériences de transport de classe mondiale qui établissent de nouvelles normes en matière de confort des passagers, d'énergie, d'efficacité, de fiabilité et de sécurité. Nous sommes une organisation mondiale axée sur la collaboration dans un esprit d'équipe.

Dans votre rôle, vous devrez :

• Collaborer étroitement avec les hauts dirigeants, notamment notre vice-président exécutif, Fabrication, TI et Système d'excellence opérationnelle Bombardier, afin d'évaluer efficacement leurs besoins en communication et de fournir un soutien et des conseils en communication adaptés;
  • Développer des communications axées sur les employés pour stimuler l'engagement et sensibiliser aux éléments clés de la stratégie de Bombardier, notamment la santé, la sécurité et l'environnement, l'excellence opérationnelle et la qualité;
  • Diriger une équipe qui est un partenaire stratégique en communication pour nos opérations mondiales et soutenir notre objectif de joindre à la fois nos employés de production et de bureau et de mettre en œuvre une approche de communication aux employés de classe mondiale chez Bombardier;
  • Développer des modèles, des processus et des outils de communication qui soutiennent notre objectif de créer une forte culture de communication dans toute l'organisation;
  • Définir les indicateurs clés de performance (KPI) de communication, suivre leurs progrès et formuler des recommandations d'amélioration;
  • Veiller à ce que toutes les communications de votre équipe aient un ton et une voix cohérents, respectent les normes de la marque et se connectent aux objectifs et priorités de l'entreprise;
  • Collaborer avec d'autres équipes de communication aux employés pour comprendre le contexte commercial global et aligner les communications des fonctions ministérielles avec notre stratégie de communication mondiale;
  • Conseiller les dirigeants et les partenaires de projets sur les meilleures pratiques en matière de communication;
  • Rester à l'affût des meilleures pratiques en matière de communication aux employés et exploiter les mécanismes de rétroaction interne pour faire évoluer les canaux et la stratégie.
  • Collaborer avec d'autres membres de l'équipe élargie des Communications, du Marketing et des Affaires publiques pour s'assurer que les plans sont intégrés entre les fonctions et alignés pour un impact maximal.

Comme candidat idéal :

• Vous détenez un baccalauréat en communications, relations publiques, journalisme ou l'équivalent en années d'expérience;
• Vous possédez au moins 8 ans d'expérience en communication avec un accent sur les communications internes;
• Vous avez de l'expérience dans la direction d'une équipe et votre style de leadership est collaboratif, valorisant et bienveillant;
• Vous avez une approche pratique de la conception de messages, de présentations, de plans stratégiques ainsi qu'un esprit stratégique pour créer le changement et travailler vers une vision à long terme pour les communications aux employés chez Bombardier;
• Vous avez une compréhension approfondie des principes et des pratiques de communication interne;
• Vous avez une compréhension des principes clés d'une gestion du changement efficace;
• Vous avez fait preuve d'initiative ainsi que d'excellentes compétences en gestion de projet et la capacité de gérer des priorités multiples;
• Vous avez une capacité éprouvée à conseiller les cadres, à fournir des conseils francs et à agir en tant que conseiller de confiance;
• Vous avez de l'expérience dans la gestion d'un changement à grande échelle dans un environnement matriciel;
• Vous possédez d'excellentes compétences en communication orale et écrite en français et en anglais;
• Vous possédez de superbes compétences avec Microsoft Office;
• Vous avez un esprit stratégique, vous êtes stimulé par le changement et axé sur les résultats, et vous êtes proactif, axé sur les solutions et soucieux du détail;
• Vous avez un amour pour les communications en ligne avec une aptitude pour la technologie;

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, etnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.