Coordonnateur de la maintenance

Dans des marchés en évolution rapide, les clients du monde entier font confiance à Thales. Thales est une entreprise où des personnes brillantes du monde entier se réunissent pour partager des idées et s'inspirer mutuellement. Dans l'aérospatiale, les transports, la défense, la sécurité et l'espace, nos architectes conçoivent des solutions innovantes qui rendent nos lendemains possibles.

Il s'agit d'un rôle hybride à Halifax, en Nouvelle-Écosse.

Résumé du poste

Le rôle du Coordonnateur de la maintenance est de fournir un soutien en matière de maintenance aux chefs de maintenance de navires et à l'équipe de prestation de services élargie pour la gestion et la coordination de leurs tâches de maintenance attribuées. Le Coordonnateur de la maintenance s'assure que : les TSN complètent toutes les activités de maintenance convenues avec la qualité requise de manière sûre et respectueuse de l'environnement ; les TSN fournissent des preuves de qualité objectives (OQE) complètes pour toutes les tâches terminées ; la gestion de tous les outils spéciaux et équipements de test prêtés aux TSN ; et la gestion de tous les matériaux consommés ou retournés par les TSN. Le Coordonnateur de la maintenance aidera les chefs de maintenance de navires à générer et à gérer des rapports et à examiner toute la documentation (OQE) requise pour clore les tâches de maintenance. Le Coordonnateur de la maintenance soutiendra les chefs de maintenance de navires pour s'assurer que notre réseau de soutien technique contractuel (TSN) dispose de toute la documentation et des matériaux nécessaires pour accomplir ses tâches de maintenance désignées.

Exigences particulières du poste

Déplacements : Des déplacements nationaux ou internationaux occasionnels seront requis, ce qui inclura l'accès aux installations et aux biens du gouvernement, y compris les navires de la marine, être disposé à travailler en dehors de la région d'Halifax pendant des périodes prolongées (jusqu'à 1 mois) en soutien aux périodes de travaux en cale sèche

Horaire : 40 heures par semaine

Environnement physique : Bureau et navires de la Marine amarrés au port, ou en mer, par conséquent, doit satisfaire à toutes les exigences du gouvernement fédéral pour accéder aux installations gouvernementales canadiennes, y compris les chantiers navals de la Marine

Visites sur site ou basées chez le client : Accès aux installations et aux biens du gouvernement, y compris les navires de la Marine

Exigences en matière de conformité réglementaire :

Canada :

Accès aux articles contrôlés par le commerce

Accès aux marchandises contrôlées
Habilitation de sécurité

• Nécessite l'accès et le travail dans les installations du MDN et doit donc se conformer aux réglementations fédérales en matière de santé des installations

• Nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels, à la technologie ou aux données techniques contrôlées en vertu de la Liste canadienne de contrôle des exportations, de l'ITAR ou de l'EAR.

• Nécessite une évaluation positive des marchandises contrôlées, car le personnel aura un accès direct au matériel, aux logiciels, à la technologie ou aux données techniques contrôlées en vertu du Programme canadien des marchandises contrôlées.

• Nécessite l'obtention et le maintien d'une habilitation de sécurité de niveau Secret OTAN.

Domaines de responsabilité clés

Le Coordonnateur de la maintenance est responsable de :

• La fourniture d'un soutien général au projet et d'activités administratives à l'équipe de prestation de services sur le front de mer et à l'équipe de livraison en cale sèche ;

• La rédaction, la révision et l'assurance que les instructions de maintenance sont complètes et suffisantes pour que les fournisseurs de services puissent effectuer les opérations de maintenance assignées ;

• La supervision des activités de maintenance menées par les fournisseurs de services à bord des navires de la Marine, en s'assurant que le travail est effectué à la qualité requise de manière sûre et respectueuse de l'environnement ;

• La compilation des rapports de clôture des éléments de travail, en assurant leur exhaustivité et leur exactitude, et en les saisissant dans l'outil de projet désigné pour la clôture des éléments de travail ;

• La génération et la gestion de la documentation et des rapports dans divers formats (Word, Excel, PowerPoint) selon les besoins pour soutenir l'équipe de prestation de services ;

• L'assurance que les fournisseurs de services sous-traitants disposent des documents et des matériaux nécessaires pour accomplir les tâches de maintenance désignées ;

• La participation aux réunions et la préparation des ordres du jour et des procès-verbaux des réunions ;

• La génération de demandes d'achat pour les fournisseurs et les services sous-traités, la tenue des bons de commande et l'assurance de la clôture financière efficace des sous-contrats au nom des équipes de prestation de services et d'approvisionnement ;

• L'assurance que les dossiers des fournisseurs de services sont complets et à jour ;

• L'assurance de la conformité aux exigences en matière de santé et de sécurité ;

• L'assistance à l'équipe de prestation de services pour la tenue de dossiers précis et opportuns ; et

• Autres tâches selon les besoins.

Qualifications de base

Compétences et aptitudes :

• Posséder un diplôme de programme technique dans un domaine technique maritime offert par un institut technique reconnu ou être certifié en tant que technologue/technicien par un organisme provincial, étatique ou fédéral (national) de délivrance de licences reconnu dans un domaine pertinent ;

• Posséder un minimum de quatre (4) ans d'expérience pratique démontrée dans l'exécution et la coordination d'activités de maintenance au cours des dix (10) dernières années ;

• Solide maîtrise de l'informatique, avec une expérience avérée des produits Microsoft, notamment Word, Excel et PowerPoint, essentielle ;

• Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs priorités ;

• Une expérience dans les environnements d'approvisionnement, de gestion de projet ou d'entrepôt est fortement souhaitable ; et

• Expérience de projet avec l'interface entre les parties prenantes internes/externes.

Langue :

• Anglais

Qualifications privilégiées

• 5 ans et plus d'expérience de travail dans des projets et des équipes ou dans des environnements marins

Connaissances techniques/spécialisées :

• Expérience de l'interface entre diverses parties prenantes internes/externes au sein d'un projet ;

• Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs priorités.

Éducation :

• Une formation supérieure dans un domaine lié à l'ingénierie, à la technique ou à la gestion d'entreprise/de projet est souhaitable.

Exigences physiques

• Principalement du travail sur site dans le chantier naval et à bord des navires de la Marine, il sera également nécessaire de travailler au bureau ou à domicile.

• Des déplacements seront requis pendant l'exécution d'une période de travaux en cale sèche

• Il sera nécessaire d'effectuer des inspections, y compris l'entrée en espace confiné, sur les navires de la Marine, impliquant des flexions et des torsions. Les tâches peuvent également exiger de travailler en hauteur.

• Doit satisfaire à toutes les exigences du gouvernement fédéral pour accéder aux installations gouvernementales canadiennes, y compris les chantiers navals de la Marine

Ce que nous offrons

• Thales offre un programme d'avantages sociaux étendu pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, y compris ce qui suit :

• Assurance maladie complémentaire, dentaire, HSA, vie, AD&D, invalidité de courte durée, programme de soins contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employés et programme de bien-être payés par l'entreprise.

• Plans d'épargne-retraite (REER, RPCD, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une contrepartie au RPCD, sans période d'acquisition.

• Jours fériés payés par l'entreprise, jours de vacances et congés de maladie payés.

• Assurance vie volontaire, AD&D, maladies graves, invalidité de longue durée.

• Réductions pour les employés sur l'habitation, l'automobile et l'abonnement à une salle de sport.
  

Pourquoi nous rejoindre ?

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La fourchette de marché de la rémunération totale cible (TTC) de référence pour ce poste, incluant le salaire annuel de base et l'objectif de rémunération variable, se situe entre Rémunération totale cible en espèces 67 200,00 - 84 000,00 CAD Annuel.

Cela reflète la manière dont les entreprises d'un secteur et d'une région géographique similaires rémunèrent généralement des postes similaires. Cette fourchette aide l'entreprise à prendre des décisions salariales comme un point de données parmi de nombreux autres. La position d'un poste dans cette fourchette dépend également d'autres facteurs, y compris – mais sans s'y limiter – l'historique du parcours professionnel de l'employé, ses compétences et sa performance, ainsi que le budget salarial annuel de l'entreprise, les exigences du programme du client et l'équité interne de l'entreprise. Thales peut offrir des avantages supplémentaires et d'autres rémunérations, selon des circonstances non liées au statut d'un candidat protégé par la loi locale, étatique ou fédérale.

Nous utilisons des outils basés sur l'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour soutenir des activités telles que la découverte de candidats, la correspondance de CV et la planification d'entretiens. Ces outils peuvent aider à filtrer et à évaluer les candidatures et à recommander des correspondances potentielles en fonction des exigences de la description de poste. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation des candidats, la sélection et la disposition, sont prises par des recruteurs humains. L'intelligence artificielle ne prend pas de décisions d'embauche en notre nom.

#LI-Hybrid
#LI-WM1

Thales offre un programme d'avantages sociaux étendu pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, y compris ce qui suit :

Assurance maladie complémentaire, dentaire, HSA, vie, AD&D, invalidité de courte durée, programme de soins contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employés et programme de bien-être payés par l'entreprise.

Plans d'épargne-retraite (REER, RPCD, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une contrepartie au RPCD, sans période d'acquisition.

Jours fériés payés par l'entreprise, jours de vacances et congés de maladie payés.

Assurance vie volontaire, AD&D, maladies graves, invalidité de longue durée.

Réductions pour les employés sur l'habitation, l'automobile et l'abonnement à une salle de sport.

Thales est un employeur qui valorise la diversité et l'inclusivité sur le lieu de travail. Thales s'engage à fournir des aménagements dans toutes les parties du processus d'entretien. Les candidats sélectionnés pour un entretien qui nécessitent un aménagement sont priés d'en informer lors de l'invitation à l'entretien. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Toutes les informations d'aménagement fournies seront traitées comme confidentielles et utilisées uniquement dans le but de fournir une expérience candidat accessible.

Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés en vertu de la Liste canadienne de contrôle des exportations, du Programme canadien des marchandises contrôlées, du Programme de sécurité industrielle canadien, du Règlement américain sur le trafic international d'armes (ITAR) et/ou du Règlement américain sur l'administration des exportations (EAR). Tous les candidats doivent être éligibles ou capables d'obtenir une autorisation pour un tel accès, y compris l'éligibilité au Programme canadien des marchandises contrôlées et la capacité d'obtenir une habilitation Secret OTAN canadienne.

À propos de Thales

Dans un monde de plus en plus rapide, imprévisible – et plein d'opportunités, la confiance est essentielle pour que les sociétés prospèrent. Confiance en nos institutions. Confiance en nos systèmes. Confiance en la technologie. Confiance les uns envers les autres.

Et les personnes sur lesquelles nous comptons tous pour faire tourner le monde, elles comptent sur Thales. Elles viennent à nous avec de grandes ambitions : rendre la vie meilleure, nous garder plus en sécurité.

Du fond des océans aux profondeurs de l'espace et du cyberespace, nous aidons nos clients à naviguer dans l'incertitude avec confiance et les nouvelles frontières avec optimisme. Penser plus intelligemment et agir plus vite - maîtriser une complexité toujours croissante et chaque moment décisif en cours de route.

Nous collaborons pour concevoir et fournir des solutions de haute technologie qui sont à la fois imaginatives et résilientes, centrées sur l'humain et durables. Afin qu'ensemble nous puissions exploiter le pouvoir extraordinaire de la technologie pour construire un avenir en lequel nous pouvons tous avoir confiance.