Conseiller, Santé Sécurité et Environnement (quart de fin de semaine)

Lorsque cela est applicable, Bombardier encourage les politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les militaires les plus exigeants du monde. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement de nos employés, nous donnons à chacun les moyens d'atteindre son plein potentiel à sa manière, car le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Soucieux du bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend ce qui suit :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité, et plus)
• Salaire de base compétitif
• Plan d'épargne retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles sont vos contributions à l'équipe ?

• Fournir des conseils, un soutien et une influence quotidiens aux équipes de production et aux services internes afin de promouvoir une solide culture de prévention en matière de Santé, Sécurité et Environnement.
• Effectuer des audits et des inspections HSE avec les parties prenantes internes.
• Agir en tant que spécialiste technique pour les clients et les collègues sur des sujets tels que l'ergonomie, la sécurité des machines, l'hygiène industrielle et les questions environnementales.
• Maintenir des relations avec les partenaires internes et externes basées sur la confiance et le respect (clients, représentants syndicaux).
• Assurer la conformité légale du site en matière de HSE en effectuant des audits et en mettant en œuvre des plans d'actions correctives.
• Participer aux réunions de gouvernance de projet pour assurer l'application et l'intégration des exigences réglementaires.
• Contribuer aux comités HSE locaux pour la zone assignée.
• Effectuer des évaluations qualitatives et quantitatives des risques sur site.
• Appliquer une approche rigoureuse de gestion des risques : identification des dangers, mise en œuvre de mesures d'atténuation et suivi de leur efficacité.
• Développer des instructions de sécurité spécifiques aux tâches pour soutenir les efforts de prévention.
• Participer aux enquêtes d'accidents et à l'élaboration d'actions correctives et préventives.
• Contribuer au développement et au déploiement de programmes et d'outils HSE.
• Soutenir l'alignement interne en assurant l'application des processus HSE (procédures opérationnelles et exigences du système de management).
• Analyser les tendances des données HSE pour identifier les risques émergents et les opportunités d'amélioration.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous êtes titulaire d'un baccalauréat ou d'une maîtrise en HSE ou dans un domaine connexe (par exemple, une certification ASP Construction pertinente).
• Vous parlez et écrivez couramment le français.
• Vous avez au moins 5 ans d'expérience, de préférence dans un environnement de fabrication certifié ISO et syndiqué.
• Vous possédez de solides compétences interpersonnelles, de présentation et de communication.
• Vous êtes orienté(e) solution et engagé(e) dans l'amélioration continue.
• Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de coordonner la mise en œuvre de plusieurs projets simultanément.
• Vous pouvez prioriser les tâches et vous adapter aux nouvelles exigences dans un environnement dynamique et complexe.
• Vous avez de solides compétences en simplification et en synthèse d'informations.
• Vous possédez d'excellentes compétences informatiques.

Note : L'horaire de travail est principalement axé sur le week-end (présence requise les samedis et dimanches), les heures restantes étant travaillées de manière flexible pendant la semaine.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons de grands talents et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.