Chef de projet - MSAT/FGMS/SIL

PAL Aerospace est fier de s'associer à SkyAlyne, le maître d'œuvre du programme de Formation future des équipages de conduite (FAcT), la nouvelle initiative de formation du Canada pour l'Aviation royale canadienne (ARC). Ce programme transformateur redéfinira la manière dont le Canada forme ses pilotes, ses officiers des systèmes de combat aérien (ACSO) et ses opérateurs de capteurs électroniques aéroportés (AES Op) grâce à un puissant mélange de vol en direct, de simulation avancée et d'enseignement en classe.

PAL Aerospace recherche un chef de projet hautement qualifié et certifié pour diriger la planification, l'exécution, le suivi et la clôture d'un projet aéronautique complexe impliquant le développement, la modification, l'intégration et la réception de trois (3) appareils De Havilland Dash 8-400. Ce rôle est essentiel à la réussite du programme FAcT. Relevant du gestionnaire de programme FAcT, le chef de projet travaillera aux côtés d'experts dans le cadre d'une mission qui soutient directement la défense du Canada.

Devoirs et responsabilités :

Planification et coordination des projets

• Élaborer des plans de projet détaillés, décrivant les objectifs, les tâches, les échéanciers et les besoins en ressources du projet.
• Coordonner et collaborer avec des équipes inter fonctionnelles, notamment des ingénieurs, des techniciens et des fournisseurs, pour veiller à ce que les objectifs du projet soient atteints.
• Mener des évaluations des risques et mettre en œuvre des stratégies d'atténuation pour minimiser les risques du projet.

Gestion du budget et des ressources

• Travailler avec l'équipe financière pour gérer les budgets des projets, suivre les dépenses et assurer la rentabilité tout au long du cycle de vie du projet.
• Allouer et optimiser les ressources efficacement, en veillant à ce que les équipes disposent des outils, des matériaux et du soutien nécessaires pour exécuter les tâches du projet.

Conformité réglementaire

• Veiller à ce que les projets respectent les règlements de l'industrie, les normes de sécurité et les directives de qualité.
• Coordonner avec l'ingénierie pour obtenir les certifications et les approbations nécessaires pour les projets aérospatiaux.

Communication avec les parties prenantes

• Agir en tant que principal point de contact pour les parties prenantes, en fournissant des mises à jour régulières sur l'avancement du projet, les défis et les jalons.
• Favoriser des relations positives avec les clients, les fournisseurs et les équipes internes pour promouvoir la collaboration et une communication efficace.
• Maintenir une documentation de projet précise et complète, conformément à la méthodologie de gestion de projet de PAL, y compris les plans de gestion de projet, les rapports d'étape et les demandes de modification.
• Préparer des rapports de projet détaillés pour l'examen de la direction, résumant l'état du projet, les défis et les réalisations.
• Autres tâches assignées.

Qualifications :

• Les candidats doivent détenir une certification PMP active du Project Management Institute (PMI).
• Un minimum de cinq à sept (5-7) ans d'expérience de travail directe en gestion de projet.
• Expérience avérée dans la gestion de projets complexes au sein d'équipes inter fonctionnelles.
• Solides connaissances et succès avéré dans l'application de méthodologies, d'outils et de meilleures pratiques de gestion de projet.
• Doit maîtriser l'application des principes de gestion de la valeur acquise (EVM) pour surveiller la performance du projet, prévoir les résultats et gérer les écarts de coût et d'échéancier.
• Capacité à analyser et à interpréter les mesures EVM telles que l'IPC, l'SPI et l'EAC.
• Une expérience de travail dans le domaine de la sécurité et de la défense canadiennes ou de l'aérospatiale est un atout.
• Une expérience de travail sur des contrats complexes du gouvernement du Canada est un atout.
• Approche axée sur les résultats démontrée pour les projets.
• Compétences hautement efficaces en matière de négociation, de diplomatie et de résolution de conflits.
• Solides connaissances en gestion financière, en gestion de la technologie et en contrôles internes.
• Solides compétences en matière d'identification et de résolution de problèmes.
• Excellentes compétences en leadership, en communication et en gestion des parties prenantes.
• Capacité à nouer et à entretenir des relations durables avec les unités commerciales, les départements d'entreprise, les principaux gestionnaires et d'autres parties prenantes.
• Capacité à communiquer efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec tous les niveaux du personnel, y compris le personnel technique, professionnel et la haute direction.
• Flexibilité pour s'adapter à l'évolution des priorités et des échéances.
• Haut niveau de maîtrise de Microsoft Office Suite, MS Project, SharePoint, le logiciel Jama.
• La familiarisation avec les processus de Transports Canada et de la Direction de la navigabilité technique et du soutien de l'ingénierie du MDN serait considérée comme un atout.
• Capacité à voyager selon les exigences du programme.

Responsabilités en matière de sécurité :

Le titulaire doit être en mesure d'obtenir le niveau requis d'habilitation de sécurité du personnel du gouvernement du Canada.

Ce que PAL Aerospace vous offre :

• Privilèges de voyage personnels avec PAL et accords interlignes avec d'autres compagnies aériennes.
• Programmes d'aide aux employés et à leur famille.
• Avantages sociaux complets comprenant l'assurance médicale, dentaire, visuelle et vie.
• Régime de retraite à cotisations déterminées.
• Régime d'achat d'actions des employés.
• Programme d'aide aux frais de scolarité des employés.
• Opportunités de croissance.
• Jours PAL entre Noël et le Nouvel An.

PAL Aerospace s'engage à favoriser un milieu de travail inclusif qui célèbre et encourage la diversité, l'équité et l'inclusion où les individus sont reconnus, soutenus et respectés.

Les candidats de tous horizons sont invités à postuler.

Seuls les candidats sélectionnés pour un entrevue seront contactés. Merci.