Analyste, Gestion de programmes d'ingénierie

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aéronefs les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement de nos employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

• Gérer un portefeuille de projets pour la marchandise « Structures » dans le cadre de divers programmes de Bombardier.
• Veiller à ce que vos projets respectent les exigences budgétaires.
• Travailler en étroite collaboration avec des collègues de différentes fonctions pour initier, enquêter, évaluer, prioriser et mettre en œuvre des solutions pour résoudre les problèmes.
• Créer et surveiller les échéanciers de projets pour atteindre les objectifs du programme.
• Évaluer les impacts commerciaux suite aux demandes de modification technique et assurer leur priorisation.
• Préparer des analyses de rentabilisation (impacts financiers, prévisions et scénarios), les présenter à l'équipe de direction et formuler vos recommandations.
• Contrôler les coûts des projets (main-d'œuvre, matériel et autres coûts directs) et négocier avec les fournisseurs pour assurer le respect des exigences et des échéanciers.
• Assurer la gouvernance interne et externe de vos projets afin d'offrir une visibilité à toutes les parties prenantes concernées.
• Travailler dans un environnement multifonctionnel où vous interagirez avec des membres de l'équipe de tous les niveaux de direction et leur ferez des présentations.
• Identifier les problèmes potentiels, gérer les risques associés en élaborant des actions correctives pour atténuer le risque et en réduire l'impact.
• Coordonner et assurer la qualité de diverses activités de gouvernance ministérielle et veiller au respect des échéanciers.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous dételez un baccalauréat en administration des affaires, en ingénierie ou dans un domaine équivalent. Un diplôme d'études supérieures ou des certifications professionnelles sont considérés comme un atout.
• Vous possédez au moins cinq (5) années d'expérience professionnelle en gestion de projets ou en gestion de programmes dans l'industrie aérospatiale ou dans un environnement de fabrication complexe. Idéalement, vous possédez huit (8) ans d'expérience ou plus.
• Vous êtes reconnu pour vos capacités de leadership informel, vos compétences en gestion de projets et votre intérêt pour la négociation commerciale.
• Vous faites preuve d'excellentes compétences en communication et en influence; vous êtes capable de travailler quotidiennement en français et en anglais afin de collaborer avec des collègues du monde entier.
• Vous possédez de solides compétences en organisation et en gestion du temps et faites preuve d'autonomie.
• Vous avez une solide connaissance de la gestion opérationnelle et financière.
• Vous maîtrisez Teams, Microsoft Project, Word et Excel.
• Vous êtes capable de travailler sur place à Montréal au moins deux fois par semaine.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, etnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.