Agent/Agente de méthodes, Contrôle des tests fonctionnels avionique

Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les forces armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant notre personnel au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement de nos employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

• Résoudre des problèmes complexes liés aux systèmes mécaniques (dépannage) et fournir un soutien expert pour diagnostiquer les pannes critiques.
• Élaborer, optimiser et maintenir des procédures de test fonctionnel pour les systèmes mécaniques, en garantissant la conformité avec les exigences d'ingénierie et en identifiant les outillages spécialisés requis.
• Collaborer étroitement avec l'ingénierie pour examiner, valider et mettre en œuvre les exigences techniques des systèmes mécaniques.
• Planifier, gérer et superviser la mise en œuvre des changements de production tout en minimisant les impacts sur les opérations.
• Fournir un soutien technique avancé aux équipes de production et améliorer continuellement les processus opérationnels.

Comment réussir dans ce rôle?

• Un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques d'arotechnique ou en maintenance d'aéronefs, avec un minimum de 3 à 5 ans d'expérience en aviation, dont au moins 3 ans dans un rôle de spécialiste.
• Solide expertise des systèmes mécaniques, avec la capacité de diagnostiquer et de résoudre rigoureusement des problèmes techniques complexes.
• Une expérience préalable en tant que technicien mécanicien d'aéronef ou en maintenance d'aéronefs, ce qui est considéré comme un atout important.
• Une expérience en tant que chef d'équipe en mécanique constitue également un avantage significatif.
• Autonomie démontrée, sens de l'initiative et solides compétences organisationnelles.
• Bilingue (anglais et français) avec d'excellentes compétences en communication.
• Une connaissance des produits aéronautiques de Bombardier est considérée comme un avantage important.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous recherchons de grands talents et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.