Agent aux methodes senior

Le cas echeant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre a nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les forces armees les plus exigeants. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant nos employes au coeur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits superieurs, en repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le developpement des employes, nous permettons a chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant le bien-etre de nos employes a coeur, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel comprenant :

• Regimes d'assurance (dentaire, medicale, assurance-vie, invalidite et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Regime d'epargne-retraite
• Programme d'aide aux employes
• Programme de telemedecine

Quelles seront vos contributions a l'equipe ?

• Diriger des projets d'amelioration continue, d'innovation et de developpement de produits.
• Agir comme agent de changement pour soutenir la mise en oeuvre de nouvelles solutions et de nouveaux processus.
• Coordonner les projets strategiques et de developpement tout en surveillant les progres par rapport aux plans d'action.
• Collaborer etroitement avec les equipes d'ingenierie, de gestion de projets, de gestion de programmes, de logistique des materiaux, de qualite et de production.
• Planifier et animer des reunions de gouvernance avec les principales parties prenantes. Gerer les projets du debut a la fin, en s'assurant que les objectifs sont atteints.
• Preparer la documentation de projet et les outils de rapport pour assurer la visibilite sur la sante et la performance globales du projet.
• Appliquer et promouvoir des methodologies structurees de resolution de problemes.
• Elaborer et valider les specifications, les exigences et les cibles de performance technique des projets.
• Analyser les propositions recues des fournisseurs et des partenaires d'affaires et formuler des recommandations.
• Elaborer des plans d'action detailles pour soutenir l'execution des projets.
• Creer des echeanciers de projets et veiller a ce que les jalons et les resultats cles soient atteints.
• Coordonner les modifications d'outillage et les changements de disposition des installations necessaires a la mise en oeuvre du projet.
• Participer au developpement et au deploiement de nouveaux produits, processus et methodologies.
• Ajuster les plans de projet au besoin pour tenir compte des changements d'echeancier, des priorites changeantes ou des nouvelles exigences d'affaires.

Comment reussir dans ce role ?

• Vous possedez une solide experience en aerospatiale, en genie mecanique ou dans un domaine connexe implique dans l'adoption de nouvelles technologies.
• Vous possedez au moins 7 annees d'experience dans l'industrie aerospatiale.
• Vous faites preuve d'excellentes aptitudes pour l'organisation, l'analyse et la gestion du temps.
• Vous maitrisez CATIA V5, SAP et Microsoft Office.
• Vous faites preuve d'un fort esprit d'equipe, d'autonomie, de bon jugement et de perseverance.
• Vous parlez et ecrivez couramment le francais; la maitrise de l'anglais est consideree comme un atout.

Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et rejoignez l'equipe de Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les competences, connaissances et experiences listees pour postuler a ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des personnes passionnees.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe d'egalite en emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, identite de genre, orientation sexuelle, age, statut d'immigration, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi a postuler.