Acheteur Senior tête de version A220 cabine

Description de l'emploi

Vous avez une expérience dans l'aéronautique ou autres industries, vous avez travaillé dans les achats et/ou l'approvisionnement et vous souhaitez développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous.

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) Acheteur Senior Cabine pour piloter le périmètre stratégique de notre fournisseur Safran et la gestion des HOV (Head of Version). Basé(e) à Mirabel, vous travaillerez au sein d'une équipe locale dynamique, en synergie quotidienne avec les équipes d'approvisionnement d'Airbus et en collaboration avec les équipes multifonctionnelles basées à Mirabel, Toulouse et Hambourg.

En tant qu'Acheteur Senior Cabine, votre rôle principal est d'orchestrer le développement des nouvelles têtes de version (HOV) pour chaque client A220, depuis le lancement de la configuration jusqu'à la signature des accords financiers. Vous pilotez les activités du fournisseur en collaboration étroite avec les équipes Programme, Finance et Ingénierie, menez des projets stratégiques transversaux et assumez la responsabilité des objectifs de réduction des coûts. Vous êtes interlocuteur(trice) clé pour résoudre les litiges commerciaux et contractuels.

Vos défis

• Être le point focal Procurement Cabin pour tous les sujets et jalons liés aux têtes de versions (HOV).
• Sécuriser la montée en cadence (ramp-up) de l'A220 en garantissant la maturité de la chaîne d'approvisionnement sur votre périmètre.
• Protéger la performance financière du programme en contenant fermement les prix et en évitant les augmentations de coûts.
• Générer de la valeur en identifiant et en déployant activement de nouvelles opportunités de réduction des coûts (Cost Improvement).
• Piloter la rigueur contractuelle, de l'application stricte des accords à la gestion et à l'analyse stratégique des dossiers de réclamation fournisseurs.
• Assurer la conformité financière via la réconciliation des coûts contractuels (clauses de discounts, activités OSS, etc.).
• Collaborer à l'échelle internationale pour soutenir la consolidation du Plan Opérationnel et le pilotage des prévisions RC par configuration.

Vous serez rattaché(e) au responsable des achats cabine A220, basé à Mirabel.

Votre environnement de travail

Le siège du programme A220 est situé à Mirabel, près de Montréal. La région offre une grande qualité de vie, un environnement paisible et sûr, un bon équilibre entre opportunités de carrière et activités de plein air.

Avantages

• Avantages financiers : Salaire attractif, bonus annuel, régime d'assurances collectives, régime de retraite et régime d'achat d'actions.
• Équilibre vie privée / professionnelle : Politique de travail hybride, cafétéria sur site, politique de congés concurrentielle.
• Bien-être / santé : Programme d'aide aux employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, navette publique entre Montréal et Mirabel, application de covoiturage.
• Développement individuel : Opportunités d'évolution, accès à un large catalogue de e-formations, certifications, programmes de développement accéléré et mobilité nationale/internationale.

Votre profil

• Au moins 5 ans d'expérience dans un rôle lié aux achats et/ou au commerce.
• Négociateur(trice) efficace avec un sens aigu des affaires et une solide connaissance des contrats.
• Maîtrise des indicateurs financiers clés.
• Expérience dans la mise en œuvre d'initiatives de réduction des coûts.
• Excellentes compétences en communication.
• Solides compétences en analyse et gestion des données, maîtrise de la suite Google.
• Expérience du travail en environnement multifonctionnel.
• Gestion efficace des attentes des clients et parties prenantes.
• Niveau de négociation en anglais; la maîtrise d'autres langues est un atout.
• Autonomie, esprit d'équipe et orientation solutions.
• Flexibilité et capacité d'adaptation aux défis commerciaux et opérationnels quotidiens.

Déplacements

Ce poste peut impliquer des déplacements professionnels internationaux (occasionnels aux États-Unis et en Europe). Déplacements requis : <5% internationaux.

Ce travail nécessite une prise de conscience des risques potentiels de conformité et un engagement à agir avec intégrité.